Награды компании 0 наград из 3

Наладчик автоматов и полуавтоматов

от 70 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ПАО "Ярославский завод "Красный Маяк" - ведущий отечественный производитель электромеханических вибраторов, которые используются в таких отраслях экономики как строительство, производство строительных материалов, металлургия, химическая промышленность и многие другие.

В связи с увеличением объемов работ, нам необходим "Наладчик автоматов и полуавтоматов".

Обязанности:

  • Наладка агрегатных станков
  • Наладка шестишпиндельных п/автоматов
Требования:
  • опыт работы наладчиком
  • наличие 4 разряда
  • ответственность
  • исполнительность

Условия:

Территориально находимся в Заволжском районе, Машиностроителей, 83

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График работы: ПН - ПТН, суббота -воскресенье - выходные
  • Часы работы: с 07.00 до 15.30,
  • Предоставление льготного питания
  • Бесплатное медицинское обслуживание (медкомиссия, проф.осмотры)
  • Дополнительные выплаты к значимым событиям (свадьба, рождение детей и др., в тяжелых жизненных ситуациях работника)
  • Новогодние елки и подарки детям, подарки на 1 сентября первоклашкам;
  • Бесплатный медицинский осмотр при трудоустройстве и ежегодно;
  • Бесплатная выдача спецодежды.
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Ярославль
Похожие вакансии
Наладчик технологического оборудования
от 80 000 ₽
Ярославский электромашиностроительный завод (АО ELDIN)
От 1 года до 3 лет
Слесарь-наладчик производственного оборудования
от 78 000 ₽
ТК Яршинторг
От 1 года до 3 лет
Ярославский завод Красный Маяк
3,9
Хорошо
100%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,8
Коллектив
3,4
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 отзывов
100% Своевременная оплата труда
100% Наличие кухни, места для обеда
100% Оплата больничного
100% Компенсация питания
60% Удобное расположение работы
60% Место для парковки
60% Корпоративные мероприятия
40% Профессиональное обучение
40% Оплата мобильной связи
40% Система наставничества
20% Удаленная работа