Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
48% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
42% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
48% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Юрист отдела претензионно-исковой работы (в Ямало-Ненецком автономном округе)

от 80 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • согласование проектов процессуальных документов;
  • написание правовых справок и заключений;
  • ведение отчетности по направлению отдела;
  • подготовка писем и ходатайств.

Требования:

Профильное образование

  • рассматриваются кандидаты без опыта работы;
  • базовые знания гражданского права.
Условия:
  • Работа в г. Салехард
  • Официальное трудоустройство
  • Коллективный договор, отпуск 52-60 календарных дней
  • График работы: Пн-Пт, с 9:00 до 18.30.
  • Выходные : Сб-Вс
  • Обеденный перерыв с 12.30 до 14.00
Вакансия опубликована: 12 сентября 2024, Салехард
Похожие вакансии
Ведущий юрисконсульт (Приуральский филиал)
от 80 000 ₽
Ямалкоммунэнерго
От 1 года до 3 лет
Юрисконсульт
от 70 000 ₽
ГКУ Дирекция департамента образования ЯНАО
От 1 года до 3 лет
Ямалкоммунэнерго
3,8
Хорошо
71%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
4,1
Руководство
3,4
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 12 отзывов
92% Своевременная оплата труда
67% Оплата больничного
58% Удобное расположение работы
42% Медицинское страхование
33% Наличие кухни, места для обеда
25% Место для парковки
25% Корпоративные мероприятия
17% Профессиональное обучение
17% Система наставничества
8% Удаленная работа
8% Корпоративный транспорт
8% Оплата мобильной связи