Ведущий экономист отдела труда и заработной платы
- работа с табелями учета рабочего времени, с графиками сменности;
- ведение суммированного учета рабочего времени;
- оформление, согласование, регистрация, копирование, сканирование, сбор ознакомлений приказов на доплаты, мп, изм.режима работы;
- оформление отчета П-4;
- подготовка необходимой информации для руководителя, по запросам;
- сбор необходимых документов, оформление, согласование приказов на премию по без учётному/бездоговорному потреблению и выявлению неучтенного подвеса.
Требования:-
высшее образование в области экономики, нормирования и оплаты труда.
-
опыт работы по направлению не менее 4х лет.
- официальное трудоустройство;
- соц.пакет;
- ДЛС.