Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
83% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
75% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
94% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Ведущий специалист сметно-договорной группы ГПХ, ГПУ-2

от 100 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Сметчик
    Вести работы по вопросам ценообразования и сметного нормирования в строительстве, координировать действия и оказывать методическую помощь специалистам группы в части разработки и проверки сметной документации. Осуществлять:
    - расчет стоимости строительства, в том числе по отдельным ее составляющим;
    - обсчет сметной стоимости строительно-монтажных и ремонтно-строительных работ согласно утвержденным ведомостям;
    - составление смет на дополнительные виды работ, затраты на выполнение которых не предусмотрены в соответствующих расценках;
    - проверку сметной документации, актов выполненных работ, получаемых от подрядных организаций на соответствие фактическим объемам, требованиям нормативной документации;
    - прием, регистрацию, проверку полноты сметной документации.
    Обеспечивать проверку обоснованности стоимости строительно-монтажных работ и прочих затрат по тендерной документации, Определять пороговую стоимости работ для проведения тендерных процедур на капитальное строительство, техническое перевооружение и ремонты объектов Общества, подготовку данных о сметной стоимости объектов, сдаваемых в эксплуатацию.
  • Договорник
    Формировать расчет индикативной цены (РИЦ), пакет документов для проведения тендерных процедур на все виды работ и услуг по инвестиционной и операционной деятельности.
    В соответствии с внутренними документами Общества: оформлять проекты договоров на все виды работ и услуг, взаимодействовать с контрагентами в рамках ведения договорной работы, создание карточек проектов договоров, а также последующих документов в КИС КЭД, ИСУ «Нефтехим», вести договоры, оформлять документы на оплату услуг по заключенным договорам, осуществлять контроль соблюдения договорных обязательств, учет выполненных исполнителем и оплаченных заказчиком договорных обязательств, подготавливать пакет документов для ведения претензионной работы, при выявлении нарушений договорных обязательств.
Требования:
  • Высшее образование и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по направлению подготовки в области строительства.
Условия:
  • Социальный пакет.
  • Премирование
  • Место работы г. Буденновск Ставропольский край
Вакансия опубликована: 4 сентября 2024, Волгоград
Похожие вакансии
Ведущий инженер-сметчик
от 100 000 ₽
Ставролен
От 3 до 6 лет
Главный специалист по ценообразованию
ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Ведущий инженер

Буденновск,
май 2024
Работаю 5-10 лет
3,8
Что нравится
Хорошая система обучения и дисциплины в области ПБиОТ, возможность получения дополнительного заработка за счет внедрения рационализаторских проектов, серьезное внимание на воспитание и развитие молодых работников
Что можно улучшить
Коммуникация между отделами, оплату труда работников требуется повысить примерно на 15-30% чтобы сохранить конкурентоспособность
Ставролен
4,2
Очень хорошо
86%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,6
Условия труда
4,6
Коллектив
4,6
Руководство
3,4
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Ведущий специалист сметно-договорной группы ГПХ, ГПУ-2 — 100 000
На основании 1 отзыв
100 000 ₽ 100 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 отзывов
100% Своевременная оплата труда
86% Удобное расположение работы
86% Оплата больничного
71% Медицинское страхование
71% Профессиональное обучение
57% Место для парковки
57% Система наставничества
43% Наличие кухни, места для обеда
29% Оплата транспортных расходов
29% Корпоративные мероприятия
14% Гибкий рабочий график
14% Корпоративный транспорт