Менеджер по подбору персонала

В крупную стабильно-развивающуюся производственную компанию требуется специалист по подбору персонала

Наша команда амбициозная, нацеленная на выведение принципиально нового уровня качества продукта на рынок! Мы постоянно развиваемся, поэтому и наш штат растет.

Наши преимущества:

★ Сильная команда с успешным, многолетним опытом работы.

★ Строгое соблюдение сроков выполнения работ.

★ Контроль качества на каждом этапе производства работ.

★ Прогрессивная система скидок и индивидуальный подход.

Чем предстоит заниматься:

• Поиск персонала, оперативное закрытие вакансий;
• Анализ рынка труда;
• Размещение сведений о вакансиях в СМИ, специализированных ресурсах и сервисах, соцсетях;
• Проведение собеседований и встреч с кандидатами на вакантные должности;
• Оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности;
• Ведение банка данных кандидатов;
• Участие в разработке планов адаптации, стажировки персонала;
• Анализ эффективности процессов адаптации и стажировки персонала;
• Ведение и предоставление установленной отчетности;

• Опыт работы не менее 3 лет по подбору персонала;
• Знание современных методов, каналов поиска и подбора персонала;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать в команде;
• Уверенное пользование ПК (Word, Excel);
• Умение выстраивать коммуникации;
• Умение работать с большим объемом информации;

Что мы предлагаем:

• Комфортный офис в центре города;
• График работы: 5/2 с 9 до 18 часов;
• Корпоративное обучение и система наставничества;
• Возможности для профессионального роста.

Ключевые навыки