Менеджер отдела продаж
от 65 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Чем будет заниматься наш сотрудник:
- Анализ и систематизация клиентской базы;
- Выполнение ежемесячных планов продаж, устанавливаемых непосредственным руководителем;
- Проведение коммерческих переговоров с клиентами;
- Согласование условий работы с клиентами, оформление и заключение договоров;
- Оперативное реагирование на информацию, поступающую от клиентов;
- Выявление потребностей клиентов в продукции, реализуемой организацией, согласование заказа с клиентом в соответствии с его потребностями и наличием ассортимента в организации;
- Активное участие в выставках, организуемых К «РП».
Кого мы видим в нашей команде:
- у тебя высшее образование
- ты хорошо знаешь офисные программы Word, Excel
- у тебя есть знание профессионального оборудования/бытовой техники
Что мы тебе гарантируем:
- оформление в штат Компании с первого рабочего дня
- удобный график работы 5/2 с 09.00 до 18.00
- оплату больничных и отпусков
- перспективу роста в компании
- корпоративная связь
- позитивный коллектив, что очень важно
- оклад 65000 руб. на руки, условия премирования обсуждаются на собеседовании с руководителем
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Менеджер отдела продаж
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится
Коллектива лучше вы не найдете!Стабильные выплаты точно в срок
Что можно улучшить
Было бы здорово организовывать общие мероприятия
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
июль 2022
Что нравится
Удаленность руководства. Стабильная работа.Выплата з/п без задержек.Динамичная, нескучная работа, замечательная клиентская база.Развивающие мастер-классы,презентации.
Что можно улучшить
Улучшать нужно все и везде.Необходимо ответственно подходит к выбору кандидатов. Например:1.Объем работы не соответствует уровню заработанной платы и условиям труда.2.Если у тебя важные дела вне работы,то ты должен написать 100 согласований,чтобы тебя отпустили на полчаса.3.Коллектив-это отдельная,не проработанная,упущенная специалистами тема.4.Праздники,значимые события - не отмечаются. Коротких,предпраздничных дней нет.Корпоративная культура отсутствует.5.Штрафы - есть.Поощрений и благодарностей - пока не было.7.Рабочее место - шумный,душный, перенаселённый офис сотрудниками.8.Не уделяется внимание наставнику - человеку,который отвечает за обучение нового сотрудника.Обучение носит стихийный характер.
Менеджер отдела продаж
Москва,
июнь 2022
Что нравится
Статусность, возможности
Что можно улучшить
Высшему руководству стоит быть ближе к сотрудникам не руководящих должностей, проводить собрания, опросы, прислушиваться к персоналу, обсуждать возникающие вопросы, претензии, проблемы.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 51 отзыва
92%
Своевременная оплата труда
69%
Оплата больничного
67%
Наличие кухни, места для обеда
57%
Удобное расположение работы
39%
Место для парковки
33%
Корпоративный транспорт
27%
Система наставничества
25%
Оплата мобильной связи
20%
Гибкий рабочий график
18%
Профессиональное обучение
14%
Корпоративные мероприятия
8%
Оплата транспортных расходов
4%
Удаленная работа
4%
Медицинское страхование
2%
Компенсация питания
Похожие вакансии
Менеджер по продажам
от 70 000 ₽
Специалист (менеджер по продажам)
от 80 000 ₽
Менеджер по продажам
65 000 - 80 000 ₽
Менеджер отдела оптовых продаж
90 000 - 150 000 ₽
Менеджер по оптовым продажам
80 000 - 350 000 ₽