Начальник планово-экономического отдела

АО «Ленпромгаз» (ГК «ПетербургГаз) обеспечивает бесперебойное и устойчивое снабжение потребителей Санкт-Петербурга природным газом и комплексное развитие системы газоснабжения города.

ОБЯЗАННОСТИ:

• экономическое планирование финансово­-хозяйственной деятельности Общества;
• управление движением финансовых ресурсов Общества и регулирование финансовых отношений;
• разработка проектов перспективных и текущих финансовых планов, бюджетов движения денежных средств;
• методическое руководство и координация деятельности специалистов планово-экономического отдела по расчету себестоимости, составлению калькуляций, прейскурантов, определению направлений оптимизации статей затрат Общества, анализу использования фонда оплаты труда и расчету премиального фонда;
• ведение управленческого учета деятельности Общества;
• контроль расходования ФОТ, расчета премий, доплат и компенсаций;
• контроль формирования ежедневной отчётности по движению денежных средств, предоставление краткосрочных прогнозов руководству о планируемых расходах;
• анализ финансово-хозяйственной деятельности Общества;
• участие в составлении квартальной и годовой отчётности Общества;
• контроль дебиторской и кредиторской задолженностей. Формирование отчётов о поступлениях денежных средств по направлениям деятельности Общества;
• контроль за выполнением финансового плана и бюджета, плана по прибыли и других финансовых показателей;
• составление и оформление отчетной документации, предоставление внешним и внутренним пользователям;
• осуществление контроля за правильностью заключения доходных и расходных договоров с контрагентами Общества с позиции их экономической целесообразности, уровня установки цен, приемлемости условий оплаты;
• руководство сотрудниками планово-экономического отдела.

ТРЕБОВАНИЯ:

• высшее экономическое образование, опыт работы на руководящей должности не менее двух лет;
• знание основ бухгалтерского учета;
• знание 1C комплексная автоматизация, либо 1C ERP является преимуществом;
• ПК - продвинутый пользователь, знание Excel (условное форматирование, сводные табл., суммесли, суммеслимн, впр, если).
• внимательность, высокий уровень ответственности, аналитический склад ума, способность к анализу, грамотная устная и письменная речь, обучаемость, пунктуальность, коммуникабельность.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• работу в крупной и стабильной компании с полным соблюдением ТК РФ;
• среднемесячный доход 93 600 руб. (до вычета налогов), премии по результатам работы;
• выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• график работы: 5/2: пн-чт с 8:30 до 17:30; пт с 8:30 до 16:15 ч.;
• место работы - ул. Седова, 9 (служебная развозка от ст. м. Елизаровская);
• обед в столовой на территории предприятия по льготной стоимости.

ОСНОВНЫЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ:

• премирование по результатам работы;
• премии к праздникам;
• предоставление служебного транспорта;
• компенсация мобильной связи;

КАРЬЕРА:

• участие в программе по формированию кадрового резерва;
• профессиональный и карьерный рост.

ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:

• частичная компенсация затрат на приобретение путевки в детский лагерь или предоставление путевки в детский лагерь на каникулярное время (стоимость до 73 000 руб.);
• детские подарки на Новый год;
• добровольное медицинское страхование;
• действующая профсоюзная организация (выплата материальной помощи для членов профсоюза до 45 000 руб., участие в экскурсиях, оплата занятий детей сотрудников в кружках и секциях до 50 000 руб. за учебный год).