Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 21.09.2024
59% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 21.09.2024
31% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 21.09.2024
69% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Инженер-проектировщик

99 200 - 99 200 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • разработка проектной, рабочей документации в части "Электроснабжение"
  • получение согласований от организаций города (СПП,УСПХ,ЖКС,ОПС,КГА)
Требования:
  • высшее техническое образование;
  • знание AutoCad,MSoffice
Условия:
  • полное соблюдение трудового законодательства;
  • пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота, воскресенье), режим работы с понедельника по четверг с 08.00 до 17.00, пятница с 08.00 до 15.45, перерыв на обед с 13.00 до 13.45;
  • добровольное медицинское страхование;
  • частичная компенсация питания;
  • служебная развозка от ст.м.А.Невского и Обводный канал;
  • военнообязанным предоставляется бронирование;
  • работа в дочерней компании ООО "ПетербургГаз" - АО "Антикор"(защита подземных коммуникаций от электрохимической коррозии)

Вакансия опубликована: 8 сентября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Инженер-проектировщик систем электроснабжения
90 000 - 110 000 ₽
Аксиома СПб
От 1 года до 3 лет
ПетербургГаз
3,4
Хорошо
55%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,8
Условия труда
4,2
Коллектив
3,4
Руководство
2,7
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
2,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 119 отзывов
93% Своевременная оплата труда
88% Оплата больничного
76% Медицинское страхование
63% Наличие кухни, места для обеда
58% Удобное расположение работы
39% Профессиональное обучение
26% Корпоративные мероприятия
24% Система наставничества
22% Место для парковки
21% Корпоративный транспорт
19% Компенсация питания
13% Оплата транспортных расходов
8% Оплата мобильной связи
5% Гибкий рабочий график
1% Удаленная работа