Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
69% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
63% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
71% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист отдела сметного нормирования и экспертизы ДКС

38 000 - 58 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Вести учет закупочных процедур по инвестиционной деятельности объектов капитального строительства в филиалах Общества;
  • Согласовывать расчеты начальной максимальной цены лотов на выполнение проектной и рабочей документации по объектам капитального строительства Общества в случаях, предусмотренных локальными нормативными документами Общества;
  • Формировать проекты Заданий на торги по выбору подрядной организации на право заключения договоров подряда (в части проектно-изыскательских работ, строительно-монтажных работ, комплекса работ «под ключ»);
  • Формировать отчет об оценки рассмотрения заявок Участников при подведении итогов конкурсных процедур согласно требований конкурсной документации;
  • Выполнять мероприятия в части управления рисками и внутреннего контроля предупреждения коррупции и неправомерных действий.
Требования:
  • Высшее образование (Инженерное дело, технологии и технические науки, экономика и управление);
  • Уверенный пользователь Microsoft Office;
Условия:
  • Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством;
  • График работы 5/2 с 8.00 до 17.00, пятница до 16.00;
  • Оклад + Ежемесячные (45% от оклада) и ежеквартальные (75% от оклада) премии.
  • Удобный офис в центре города Ростов-на-Дону, Большая Садовая улица, 49/42.
  • Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, расширенный ДМС (включая стоматологию), мат.помощь к отпуску, дополнительные выплаты в связи с рождением детей, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
  • Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Ростов-на-Дону
Похожие вакансии
Инженер по проектно-сметной работе
Ростсельмаш
Новая
От 1 года до 3 лет
Ведущий специалист отдела организации строительства и технического надзора
46 000 - 65 000 ₽
«Россети Юг»
От 1 года до 3 лет

Начальник отдела

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится
Стабильность, регулярная индексация зарплаты. Хороший социальный пакет, особенно для тех кто имеет детей. Много спортивных и вообще различных мероприятий где можно применить свои умения.
Что можно улучшить
Уменьшить количество бюрократии, но это для таких огромных компаний типичная картина.

Инженер

Ростов-на-Дону,
январь 2024
Работал 5-10 лет
3,8
Что нравится
ДМС (добровольное медицинское страхование), возможность работы в выходные
Что можно улучшить
Заработную плату повысить, оклады пересмотреть. Нормальное, полное, качественное обеспечение канцелярией, спец. одеждой и сопутствующими средствами, материалом для ремонта транспорта и эл.сетей.

Ведущий инженер

Ростов-на-Дону,
ноябрь 2023
Работал больше 10 лет
3,0
Что нравится
Коллектив, социальный пакет, стабильность и профсоюзные плюшки
Что можно улучшить
Избавиться от преувеличенного масштаба задач, устанавливать реалистичные дедлайны, обязывать работников соблюдать корпоративную этику в части общения сотрудников между собой в рабочее время.
«Россети Юг»
3,7
Хорошо
70%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,3
Коллектив
3,5
Руководство
3,2
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 42 отзывов
93% Своевременная оплата труда
83% Оплата больничного
74% Медицинское страхование
64% Удобное расположение работы
50% Профессиональное обучение
40% Корпоративные мероприятия
31% Место для парковки
26% Наличие кухни, места для обеда
21% Система наставничества
17% Оплата мобильной связи
14% Корпоративный транспорт
10% Удаленная работа
7% Гибкий рабочий график
5% Оплата транспортных расходов
2% Компенсация питания