Награды компании 0 наград из 3

Бренд-маркетолог

от 80 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

В крупную и динамично развивающуюся ресторанную сеть требуется креативный бренд-маркетолог!

Удаленный формат работы – не рассматривается.

Наши ожидания от кандидата:

✅Высшее образование;
Опыт в работе маркетологом (менеджером по рекламе) 3 года;
Опыт работы в ресторанных форматах на аналогичных должностях от 1 года;
Опытный пользователь MS Office;

✅Умение работать с большим потоком информации.

Чувство вкуса, креатив и любовь к ресторанному делу!

Основные обязанности:
✅Планирование маркетинговых календарей, а также бюджетирование ресторанных форматов;

✅Системная работа с брендами компании, повышение узнаваемости;

✅Постановка задач шеф-повару, бар-тендеру по вводу новых товарных предложений;

✅Поиск новых свежих новинок в ресторанных форматах;

✅Умение работать с цифрами. Приветствуется опыт проведения abc - анализа;

✅Взаимодействие с управляющим по вопросам наполнения ресторана, фишки сервиса;

✅Организация и контроль продвижения заведения, контроль затрат;

✅Разработка акций sales promotion;

✅Плотная работа с дизайнерами и подрядчиками, умение четко поставить тех. задание и спросить за результат;

✅Снабжение заведений рекламным материалом;

✅Анализ запускаемых товарных предложений, акций;

✅Организация event-мероприятий;

✅Отчетность;

Условия работы:

График работы: 5/2, с 9-00 до 18-00;

✅С нас кофе, бонусы от работы в ресторанах, регулярное обучение и профессиональный рост;

✅Оформление по ТК РФ(вся ЗП белая)

Вакансия опубликована: 19 сентября 2024, Калининград
BeppeGroup (ООО КОНТИ)
4,0
Очень хорошо
60%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,6
Коллектив
4,0
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 4 отзывов
100% Удобное расположение работы
75% Своевременная оплата труда
75% Наличие кухни, места для обеда
75% Профессиональное обучение
75% Система наставничества
50% Оплата больничного
50% Место для парковки
50% Корпоративные мероприятия
25% Гибкий рабочий график
25% Компенсация питания
25% Оплата транспортных расходов
25% Корпоративный транспорт