Руководитель отдела развития и обучения персонала

Компания "Вятка-Тур" в связи с активным ростом в поисках руководителя отдела развития и обучения персонала!

Что нужно будет делать:
1) Построение системы обучения: обучение менеджеров-стажеров и обучение сотрудников с опытом работы в туризме;
2) Разработка и проведение факультативов для менеджеров и руководителей (продуктовые занятия и скрипты,
психологические типы клиентов, теория поколений, мотивация сотрудников, адаптация и т.д.);
3) Разработка и управление проектом "Онлайн школы менеджеров по туризму", разработка технического задания для разработчиков, сценарный план занятий, запись видео-лекций, разработка рабочей тетради, внесение изменений и развитие дистанционного обучения;
4) Совершенствование корпоративной культуры, разработка стандартов работы, формулировка миссии и ценностей компаний;
5) Разработка и внедрение интенсивов для сотрудников, онлайн-марафоны, групповой и индивидуальный коучинг;
6) Проведение ежегодной оценки сотрудников;
7) Организация профессиональных конкурсов для сотрудников (от составления положения о конкурсе до награждения);
8) Работа с корпоративной культурой компании.

Требования к кандидатам:
• Опыт работы бизнес-тренером, менеджером по персоналу или руководителем отдела продаж;
• Обширный опыт личных путешествий;
• Высшее образование;
• Креативность и нестандартный подход к решению рутинных задач.

Работая у нас, Вы получите:
— Высокий доход (оклад + % + бонусы);
— Дружный и позитивный коллектив;
— Карьерный рост и развитие;
— Оформление по ТК РФ;
— Оплачиваемый отпуск, больничный и социальный пакет.