Специалист по кадрам с функциями делопроизводителя
В организацию (численность менее 30 человек) требуется Специалист по кадрам с функциями делопроизводителя. Навыки делопроизводителя приветствуются.
Обязанности:
-
Полное ведение КДП:
-оформление приемов, переводов и увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании;
- формирование и ведение личных дел сотрудников;
- ведение кадрового учета в 1С:ЗУП 8.3;
- ведение табеля учета рабочего времени, график отпусков;
- контроль договоров и актов по договорам ГПХ;
- подготовка справок сотрудникам в случаи увольнении;
- ведение штатного расписания, согласование и утверждение дополнений и изменений в штатное расписание;
- формирование внутренней отчетности;
- разработка и внедрение локально-нормативных актов организации (положение об оплате труда, ПВТР, положение о работе с персональными данными и прочее), должностных инструкций, трудовых договоров, внутренних приказов и пр;
-аудит кадровых документов;
- проведение собеседований и проверка первичных документов кандидатов (редко);-хранение, учет, ведение трудовых книжек;
-составление реестров по всем кадровым документам;
-взаимодействие с военкоматом в полном объеме по ежегодному плану работы.
-работа с дистанционными сотрудниками;
-ведение журнала учета приказов по общей деятельности,
-умение считать стаж работника;
оформление листков нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и отпусков по уходу за ребенком;
Требования:
- Уверенный пользователь MS Office: Excel, Word;
- Опыт работы специалистом отдела кадров - более 6-ти лет. Опыт работы в строительных компаниях будет преимуществом);
- Отличное знание ТК РФ, требований к ведению кадрового делопроизводства;
- Готовность принимать самостоятельные решения и брать на себя ответственность за их результат - в рамках своей компетенции;
- Опыт работы в программе 1С 8.3 ЗУП (обязателен);
- Владение программой 1С на уровне профессионального пользователя;
- Высокая самоорганизация, нацеленность на результат, оперативность и точность в выполнении задач. Доброжелательное отношение к людям, умение создать благоприятную и позитивную атмосферу в коллективе.
Условия:
- официальная заработная плата;
- оформление согласно ТК РФ;
- испытательный срок – 3 месяца.
- офис в Центральном районе.