Главный специалист по кадрам, ведущий специалист по кадрам
Самостоятельное ведение кадрового документооборота в полном объёме в соответствии с требованиями ТК РФ:
- оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок;
- оформления трудовых договоров, дополнительных соглашений;
- прием, оформление листков временной нетрудоспособности, электронные листы временной нетрудоспособности сотрудников (программа АРМ ФСС);
- ведение электронной базы сотрудников (Босс-Кадровик);
- график отпусков;
- уведомления о предстоящем отпуске;
- приказы о возложении обязанностей;
- проверка, контроль ведения табеля учета рабочего времени структурных подразделений;
- ведение журналов учета приказов;
- работа в программе БОСС-Кадровик;
- подготовка отчетов для руководства;
- подготовка табеля учета рабочего времени для бухгалтерии
- Высшее профильное образование;
- Релевантный опыт работы;
- Владеть различными технологиями поиска, привлечения и отбора кандидатов;
- Отличные коммуникационные и презентационные навыки (умение презентовать соискателям Компанию/вакансию и ее конкурентные преимущества)
- Доброжелательность, высокий уровень общительности, активная жизненная позиция, умение работать в режиме многозадачности, исполнительность;
- Ответственный подход к работе.
- Опыт работы в кадровой службе и подборе персонала более 1-го года;
- Знание 1С желательно.
- График работы: пятидневная рабочая неделя в офисе с 08:30 до 17:00;
- Официальное оформление согласно ТК РФ;
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Перспектива профессионального роста;
- Поддержка руководства и помощь коллег.
-
Работа в офисе, дистанционный формат не рассматриваем!