Менеджер по продажам промышленного оборудования

Основные задачи:

• Поддержка и развитие направления продаж оборудования по направлению: станки с ЧПУ (фрезерные, токарные, шлифовальные станки и т.д.);
• Анализ рынка и выделение потенциальной клиентской группы;
• Анализ рынка и выделение потенциальной клиентской группы;
• Работа с клиентской базой и поиск новых клиентов;
• «Холодные» звонки;
• Организация и проведение презентаций по продукту, технических переговоров по потенциальным закупкам оборудования;
• Оформление технико-коммерческих предложений, ведение внутренней документации;
• Оказание помощи в подготовке материалов для web-проектов компании, каталогов и брошюр по оборудованию;
• Участие в профильных выставках и семинарах;
• Обработка входящих запросов. Подбор оптимального технического решения для клиента;
• Обсуждение условий по договорным обязательствам, заключение договоров, контроль документооборота, контроль дебиторской задолженности и исполнения договорных обязательств;
• Участие в тендерах/закупках/конкурсах.

Требования:

• Высшее инженерное-техническое образование и смежные области либо успешный опыт продаж сложного оборудования;
• Опыт работы на производстве на профильном оборудовании: токарные, фрезеровальные станки с ЧПУ от 1-2 года (желателен);
• Знание профильного оборудования (желательно);
• Детальное понимание принципов работы оборудования;
• Умение подбирать оборудование по техническим требованиям заказчика, ГОСТам или международным стандартам;
• Знание рынка производителей оборудования, их особенности (приветствуется);
• Готовность к командировкам;
• Английский обязательно (уровень не ниже Intermediate);
• Умение работать в коллективе;
• Уверенный пользователь ПК;
• Личные качества: Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение расставлять приоритеты, грамотная русская речь;
• Наличие загранпаспорта (без ограничений на выезд);
• Активная жизненная позиция и целеустремленность – необходимо желание продавать дорогое оборудование и зарабатывать.

У нас Вы сможете:

• Стать частью Команды профессионалов, по-настоящему любящих свою работу;
• Развивать свои компетенции и осуществлять интересные проекты;
• Решать не самые простые, но интересные задачи;
• Создавать и применять новые подходы в работе;
• Повышать свой уровень квалификации.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, срочный трудовой договор;
• Испытательный срок 3 месяца. Оклад на испытательный срок 100 000 р. (на руки);
• Оклад от 120 000 р. (на руки) после успешного прохождения испытательного срока;
• Индивидуальные и командные бонусы;
• Компенсация мобильной связи;
• Перспектива как профессионального роста, так и увеличения оклада по результатам работы;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;

• Стабильная и надежная работа в дружном коллективе;
• Возможность освоить и укрепить навыки в продажах и управлении продажами, работать в команде с опытными специалистами;
• Хорошие перспективы карьерного и профессионального роста;
• Участие в российских выставках с международным присутствием, конференциях и семинарах по направлению деятельности;
• Возможность посмотреть Россию, совершая короткие рабочие поездки.