Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.10.2024
77% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.10.2024
80% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 04.10.2024
93% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Подсобный рабочий

60 000 - 80 000
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ГК ТМК имеет 20-летний опыт производства и продажи окон, входных и межкомнатных дверей, а также сопутствующих товаров. На данный момент наши офисы есть почти в каждом регионе ЦФО.

250 представительств и 2000 довольных сотрудников.

Нашими партнерами являются: KBE, Hormann, Irbis, ГК Алютекс и многие другие.

В связи с расширением мы ищем на производство Подсобных рабочих.

Что нужно будет делать?

  • Выполнение поручений руководства;
  • Поддержание порядка на закрепленной территории;
  • Погрузо-разгрузочные работы.

Вы подходите нам, если:

  • Есть желание работать;
  • Ответственность, организованность.

Условия:

  • График работы с 5/2 с 8:00 до 17:00;
  • Работа на территории работодателя;
  • З/п от 60 000 руб. на руки;
  • Своевременные выплаты з/п;
  • Обеспечение инструментом;
  • Активная корпоративная жизнь;
  • Оплачиваемые комплексные обеды для сотрудников.

Вакансия опубликована: 26 сентября 2024, Тверь
Похожие вакансии
Подсобный рабочий
от 51 000
ПЛАСТИКФИЛМ
Новая
Нет опыта
Рабочий/разнорабочий
70 000 - 70 000
Инностек
Новая
Нет опыта
Группа компаний ТМК
4,1
Очень хорошо
85%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,6
Коллектив
4,2
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 11 отзывов
73% Своевременная оплата труда
64% Оплата больничного
55% Наличие кухни, места для обеда
55% Компенсация питания
55% Профессиональное обучение
55% Корпоративные мероприятия
45% Удобное расположение работы
45% Корпоративный транспорт
45% Система наставничества
36% Медицинское страхование
18% Удаленная работа
18% Место для парковки
9% Гибкий рабочий график
9% Оплата транспортных расходов
9% Оплата мобильной связи