DevOps-инженер

Корпоративная экосистема Butterfly Effect – это группа компаний объединенная общей миссией, ценностями и корпоративной культурой, но осуществляющих независимую деятельность в бизнес-направлениях.

Butterfly Effect объединяет 6 групп компаний, а также сервисную компанию и благотворительный фонд

Уже более 9 лет создаем экосистемы продуктов, чтобы помогать бизнесу и государству улучшать жизнь нашей страны. Входим в топ-5 ведущих разработчиков Центральной Азии. Наша экосистема объединяет более 500 человек, которые ежедневно создают технологические решения, обеспечивающие безопасность людей и справедливость в обществе. В связи с расширением мы открыли позицию DevOps-инженера.

Требования:

• Знание и опыт администрирования Kubernetes;
• Навыки развертывания приложений в Kubernetes с использованием Helm;
• Навыки написания Dockerfile и docker-compose;
• Опыт настройки CI/CD, включая написание и улучшение файлов и пайплайнов GitLab CI/CD;
• Опыт настройки мониторинга с использованием инструментов Prometheus, Grafana и Alertmanager;
• Глубокое понимание администрирования PostgreSQL;
• Знание и опыт администрирования kafka;
• Уверенное владение администрированием Linux;
• Отличные коммуникационные навыки и способность эффективно сотрудничать в команде;
• Стремление к самосовершенствованию и решению сложных технических задач.

Обязанности:

• Администрирование on-premise и managed кластеров Kubernetes;
• Развертывание приложений с помощью Helm;
• Настройка Gitlab CI/CD;
• Написание Dockerfile и docker-compose;
• Настройка мониторинга с помощью Prometheus stack;
• Администрирование PostgreSQL;
• Linux.

• Оформление по ТК РК;
• График работы с 9:00 до 18:00;
• Крутые подарки на каждый день рождения, а также за выслугу лет;
• Мы компенсируем ваши затраты на абонементы и спортивный инвентарь;
• Мы заботимся о здоровье наших сотрудников и компенсируем расходы на медицинские услуги;
• Материальная помощь по случаю свадьбы, рождения ребенка, утери близкого родственника или болезни;
• Бесплатные завтраки каждый день с 8 утра;
• Набор новичка, который дарят новому сотруднику в его первый рабочий день и после завершения ИС;
• Внутренняя валюта, которую можно обменять на эксклюзивный мерч;
• Ежемесячный прямой эфир с обсуждением всех вопросов, идей и предложений с Founder-ом;
• Внутренние офлайн-ивенты, спортивные турниры, summer-winter фесты и еще десятки мероприятий каждый год;