Кассир
от 17 680 ₽
Нет опыта
Частичная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Приглашаем на подработку в сеть магазинов детских товаров, можно без опыта, мы обучаем!Мы предлагаем:
- 2210 руб/смена, выплаты еженедельно
- рабочие дни: сб и вс, либо гибкий график, смены с 10 до 21ч
- оплачиваемая стажировка, быстрое оформление. зарабатывайте уже на следующий день
- разные адреса, учитываем Ваши пожелания
- обучаемость
- опрятный внешний вид
Вам предстоит:
- работа на кассе
- соблюдение речевых стандартов (приветствие, предложение оплаты по QR-коду и т.д.)
Нажмите «откликнуться» и дождитесь звонка от менеджера. Мы свяжемся с Вами в ближайшее время!
Вакансия опубликована:
28 октября 2024,
Калининград
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 5 отзывов по этой специальности
Продавец
Барнаул,
март 2024
Что нравится
Все устраивает, есть возможность подработок, для меня это большой плюс. Зп не задерживают, коллектив хороший, руководитель тоже нормальный. В общем все устраивает.
Что можно улучшить
Зарплату конечно хочется больше, но ее никогда не хватает
Кассир
Омск,
январь 2024
Что нравится
Искала работу с выплатами почаще двух раз в месяц, здесь помогли найти и даже рядом с домом, до магазина 10 минут пешком!!! Выплаты в срок, как обещали. Если нужна подработка, мой менеджер мне помогает с поиском, не приходиться самому снова искать.
Что можно улучшить
Поначалу были проблемы с руководством магазина что обидно так как он был ближе всего!! Пришлось просить перевестись в другой. Но это вышло не сразу!! Не было подходящей вакансии неделю
Кассир
Красноярск,
декабрь 2023
Что нравится
Летом познакомилась с данной подработкой, и осталась довольна. Выхожу на подработку в свободное время. Как и в любых компаниях есть и минусы и плюсы, но плюсов однозначно больше. Хорошо платят и можно выходить на работы не далеко от дома.
Что можно улучшить
Растраивает только, что нет ежедневной оплаты
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Удобное расположение работы
67%
Гибкий рабочий график
44%
Наличие кухни, места для обеда
44%
Профессиональное обучение
44%
Система наставничества
33%
Оплата больничного
33%
Корпоративные мероприятия
22%
Оплата транспортных расходов
22%
Место для парковки
22%
Оплата мобильной связи
11%
Удаленная работа
11%
Компенсация питания
11%
Корпоративный транспорт