Менеджер по массовому подбору персонала

от 95 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

В компании Lerteco (аутсорсинговая компания, массовый подбор персонала) открыта вакансия "Менеджер по массовому подбору персонала".

Обязанности:

Осуществлять подбор персонала по направлению складская логистика и производственный персонал (массовый подбор);
Проводить собеседования с кандидатами (телефонные интервью);
Ведение базы кандидатов в программе skillaz, работа с Битрикс24;
Ежедневная отчетность по подбору персонала.

Требования:

Уверенный опыт массового подбора персонала;
Хорошо развитые коммуникационные навыки.

Мы предлагаем:

Оформление по ТК РФ;
Оклад 75.000руб + KPI + бонусы (доход не ограничен);
Оборудованное рабочее место;
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
Предоставление мобильной связи, смартфона;
Молодой, дружный коллектив.

Офис находится в шаговой доступности м.Молодежная.

Ключевые навыки

Массовый подбор персонала

Мотивация персонала

Вакансия опубликована: вчера, Москва

Похожие вакансии

Менеджер по подбору и привлечению персонала

от 150 000 ₽

СК Авангард

Новая

От 1 года до 3 лет

Рекрутер/ Менеджер по подбору персонала (офис)

90 000 - 180 000 ₽

Промстрой

Новая

От 1 года до 3 лет

Что говорят сотрудники

Работаю меньше года

4,7

Что нравится

Недалеко от метро. Зп хорошая. Коллектив отличный. Есть кухня в офисе

Что можно улучшить

Коммуникация между отделами

Работал меньше года

1,0

Что нравится

Вкусный кофе, хороший коллектив.
Свободный график. Очень мало плюсов, сейчас обосную.

Что можно улучшить

Самое печальное место работы!
Расскажу историю моего двухмесячного опыта.

Пришла, за два месяца буквально сменилось три руководителя. Отдел гоняли как детей, никакой системы! Виноваты были всегда рекрутеры(большинство которые работают 1-2 месяц). Никакой адаптации! Очень долго разбирались с рабочим приложением E-staff! Опять же, никакой поддержки в этом плане))) Генеральный директор очень впечатлительный мужчина.
Большая текучка.
Наем в основном на склады и завод. Можете почитать в интернете что это такое.

Работал меньше года

2,0

Что нравится

Свободный график
Выплаты еженедельно

Что можно улучшить

Очень странный (мягко говоря) подход к работе у руководства (точнее, у одного руководителя).
Человек хочет - отвечает, не хочет - не отвечает, потом начал предоставлять ложную информацию и в итоге вовсе игнорировать вопросы/сообщения (хотя их читает).
Подчиненные (кураторы) также ведут себя похожим образом, тоесть видно "стиль" работы идет от руководителя.

Троффи

3,9

Хорошо

69%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,9

Условия труда

3,9

Коллектив

3,7

Руководство

3,8

Уровень дохода

4,2

Условия для отдыха

3,7

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 отзывов

88% Своевременная оплата труда

63% Наличие кухни, места для обеда

38% Оплата больничного

38% Гибкий рабочий график

25% Удобное расположение работы

25% Корпоративный транспорт

25% Система наставничества

13% Удаленная работа

13% Медицинское страхование

13% Оплата мобильной связи

13% Корпоративные мероприятия

Похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

от 90 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала

60 000 - 100 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персоналу

80 000 - 120 000 ₽

От 3 до 6 лет

Специалист по подбору персонала

60 000 - 120 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала (в единственном числе, без кдп)

от 80 000 ₽

От 1 года до 3 лет