Заместитель главного бухгалтера (г. Санкт-Петербург)
РУСЭЛ – электротехническая холдинговая компания, ориентированная на реализацию комплексных проектов в сфере энергетики, промышленности и транспорта.
Группа компаний РУСЭЛ включает в себя 5 производственных площадок и штат более 3 500 сотрудников по всей России. В «портфеле» холдинга прямые контракты с производителями высоковольтного распределительного и трансформаторного оборудования из стран СНГ и Юго-Восточной Азии.
РУСЭЛ – это лидерство в отрасли, опытная команда специалистов, интересные задачи, стабильность и возможности для профессионального и карьерного развития.
В связи с активным расширением компании находимся в поиске квалифицированных и амбициозных сотрудников в штат.
Обязанности:
- Контроль за правильным и своевременным отражением на счетах бухгалтерского и налогового учета первичной документации;
- Расчет и анализ себестоимости;
- Контроль бизнес-процесса закрытия месяца: проверка правильности нормирования расходов, закрытия затратных счетов, правильность применения ПБУ 18/2;
- Ведение бухгалтерского и налогового учета;
- Расчет и анализ декларации по НДС (используемые коды вычетов: 01, 16, 18, 20, 22, 24, 25; используемые коды к уплате: 01, 02, 04, 10, 18, 21);
- Выявление расхождений выручки НДС с выручкой прибыли, пояснения и ответы по налоговым требованиям, проведение сверки с налоговыми органами;
- Формирование и проверка деклараций по прибыли, транспортному налогу, имуществу;
- Оказание методической помощи бухгалтерам;
- Автоматизация процессов;
- Выполнение других поручений главного бухгалтера.
Требования:
- Высшее образование (экономика, финансы, бухгалтерский учет);
-
Опыт работы в должности заместителя главного бухгалтера, ведущего (старшего) специалиста – от 3-х лет;
-
Опыт работы в сфере: энергетики, строительства, производства – будет преимуществом;
-
Обязательное знание и применение ПБУ 2/2008.
Условия:
- Офис: г. Санкт-Петербург, проспект Обуховской Обороны, 271;
- Оформление в полном соответствии с ТК РФ, белая заработная плата;
- График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30;
- Большие возможности для профессионального и карьерного развития;
- Интересные и разнообразные задачи, поддержка со стороны руководства;
- Достойный уровень заработной платы. По уровню компенсации будем отталкиваться от квалификации и пожеланий финальных кандидатов, поэтому просим в сопроводительном письме указывать желаемый уровень дохода.