Менеджер по снабжению
Наша компания – производственно-торговый холдинг (группа компаний), специализирующийся на производстве и поставках оборудования для систем вентиляции, кондиционирования и противодымной вентиляции.
ООО «Ялка» - российская компания, основное направление деятельности которой – разработка и производство оборудования для систем вентиляции и холодоснабжения, противопожарного оборудования. Компания успешно, динамично и последовательно развивается, и готова принять в нашу профессиональную семью людей, близких нам по ценностям, как состоявшихся профессионалов, имеющих за плечами богатый опыт, крупные реализованные проекты, так и целеустремленных специалистов, желающих окунуться в сферу инженерии и продолжить успешную карьеру вместе с нами.
Обязанности:
- Формирование заявок на поставку товара Поставщикам, осуществление Поставок;
- Осуществление контроля движения заказа.
- Формирование и размещение заказов на производство.
- Ведение договоров поставки и маркетинга.
- Ведение и контроль над исполнением действующих договоров поставки и маркетинговых соглашений.
- Осуществление на постоянной основе мониторинга закупочных цен.
- Аналитическая работа с различными ассортиментными группами: отчеты по остаткам, по продажам, по рентабельности
- Контроль реализации основного ассортимента товаров, поиск и ввод новой продукции, анализ реализации
- Претензионная работа по невыполнению заявок, графиков доставок, либо некачественного товара.
- Поддержание базы действующих Поставщиков, договорных условий по оплате и рекламациям.
- Поиск новых выгодных поставщиков и производителей по рынку, проведение переговоров для достижения более выгодных условий работы и ценообразования.
- Документооборот отдела
- Постоянное поддержание и расширение своих навыков и знаний по вверенному товарному направлению, расширение знаний в программе 1С;
- Поддержание постоянно не снижаемого остатка товаров на складе по вверенному товарному направлению;
- Регулярное отслеживание цен с целью поддержания актуальности цены продажи на вверенное направление товара;
- Регулярное поддержание актуальной полной информации по товару, вверенному товарному направлению (цена продажи, характеристики) для отдела продаж
- Проведение переговоров с Поставщиками на предмет получения наилучших условий для сотрудничества;
- Взаимодействие со складом и производством на предмет регулярного подсчета товара по вверенному товарному направлению (мини инвентаризации);
- Взаимодействие с отделом логистики (оформление заданий на предмет доставок, а также поставок товара на склад);
- Контроль поставок товара на склад;
- Контроль и учет первичной документации от Поставщиков;
- Контроль осуществления взаиморасчетов с Поставщиками.
Требования:
- Образование высшее, неполное высшее (также студенты старших курсов)
- Умение работать со стандартными приложениями (MS Office и т.п.), желательно знание 1С. Умение читать рабочую документацию;
- Желательно знание первичной документации, умение систематизировать информацию.
- В работе требуется внимательность, энергичность, оперативность и ответственность, высокая работоспособность, инициативность, настойчивость, умение вести переговоры и добиваться лучших условий для компании.
- Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность, умение выражать свои мысли грамотно
- Технические способности приветствуются, очень важна обучаемость.
- Навык убеждения, харизма, стремление к повышению и расширению полученных знаний в процессе работы
- Целеустремлённость, активная жизненная позиция, трудолюбие, позитивный настрой, честность, лояльность компании, гибкость мышления
- Способность работать автономно и в команде.
- Желание расти и развиваться в команде
- Желание зарабатывать
Условия:
- График работы 5/2 (Выходные - суббота, воскресенье);
- Наличие парковки;
- Профессиональный коллектив;
- Индивидуальный подход к вопросу финансовой мотивации для кандидатов с успешным опытом работы на аналогичной позиции.
- Политика открытых дверей- обратная связь и обсуждение любого важного вопроса, свободный обмен опытом и полезной информацией между сотрудниками
- Официальное трудоустройство, индексация з/п;
- Оклад (по результатам собеседования)
- Зарплата выплачивается 2 раза в месяц без задержек.
ОТПУСК 2 РАЗА В ГОД ПО 2 НЕДЕЛИ В СООТВЕТСТВИИ С ТК РФ.
Основная ценность нашей компании – это люди. Мы любим и ценим своих сотрудников, даем возможность реализоваться и быть услышанными. Для успешных сотрудников есть возможность профессионального и карьерного роста, участия в индивидуальных мотивационных программах.