Эксперт по компенсациям и льготам

«Балтийский лизинг» одна из ведущих лизинговых компаний России. Работает на российском рынке более 30 лет: компания представлена 80 филиалами по всей стране, сегодня в штате более 1300 сотрудников. Основная сфера деятельности – предоставление в лизинг оборудования, автотранспорта и спецтехники.

В отдел управления персоналом требуется Эксперт по компенсациям и льготам.

Обязанности:

• Ежеквартальный расчет ключевых показателей эффективности персонала KPI's по блоку подразделений компании (включая сбор данных, взаимодействие со структурными подразделениями, отчётность для руководства);
• Расчет ежеквартального премирования, ежемесячный расчет отдельных систем премирования, проверка данных, подготовка приказов;
• Аналитика рынка труда, анализ специализированных обзоров заработных плат, конкурентоспособности уровня заработных плат, системы оплаты труда компании и т.д.;
• Разработка и модернизация систем мотивации персонала для различных структурных подразделений компании;
• Участие в бюджетировании фонда оплаты труда и прочих расходов на персонал, ежеквартальный контроль исполнения бюджета по ряду статей;
• Формирование отчетности для руководства в области HR (представление аналитической информации по вопросам формирования, учета, использования расходов на оплату труда, статистическая отчетность и пр.);
• Участие в расчёте переменной части оплаты труда (общая численность сотрудников более 1000 человек, из них около 400 человек с переменной системой оплаты труда);
• Разработка регламентов, связанных с системой оплаты труда и мотивацией персонала всех категорий сотрудников;
• Консультирование сотрудников по вопросам компенсаций и льгот.

Требования:

• Высшее экономическое/финансовое образование;
• Опыт работы на аналогичной должности в крупной компании от 3-5 лет;
• Экспертный пользователь Excel (знание сложных формул, сводных таблиц и т.д.);
• Умение работать с ключевыми показателями эффективности;
• Опыт анализа специализированных обзоров заработных плат (предпочтителен опыт анализа обзоров компании АМТ Консалт);
• Отличное знание Трудового законодательства РФ;
• Знание методов и практик в области мотивации, компенсации и льгот;
• Опыт работы с бюджетированием расходов на персонал, планирования численности;
• Желательно знание программ SAP, 1С 8.3;
• Умение работать с большими массивами числовых данных, сводными таблицами;
• Личные качества: развитые аналитические и организационные способности, внимательность и вдумчивость, стрессоустойчивость, готовность работать в условиях многозадачности, коммуникабельность, умение выстраивать взаимоотношения с руководителями подразделений и сотрудниками компании.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, график работы с 9-00 до 18-00 (пятница до 17.00);
• Достойный уровень заработной платы;
• Квартальное и годовое премирование по результатам работы;
• ДМС после испытательного срока и другие социальные гарантии;
• Отличный коллектив и комфортная рабочая среда;
• Комфортный офис (шаговая доступность от м. Балтийская).