Кладовщик-наборщик
72 000 - 72 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Эником Невада групп – это крупнейший дистрибьютор продуктов питания на Дальнем Востоке. Наши филиалы присутствуют в каждом регионе Дальнего Востока. У нас развитая логистика и высокий уровень клиентского сервиса.
Мы приглашаем в нашу команду кладовщика-наборщика
Вам предстоит заниматься:
- отбором товаров по заказам при помощи рабочих листов или ТСД;
- перемещением товара в зону отгрузки;
- принимать участие в ревизии.
Что мы от Вас ожидаем:
- готовы рассмотреть кандидатов без опыта и всему обучить.
- ответственность и внимательность при работе с товаром;
- физическая выносливость.
Мы предлагаем:
- Стабильность и надежность: официальное трудоустройство с 1-го дня, оплачиваемый отпуск и больничные;
- Отлаженную систему адаптации: поддержку наставника и руководителя во время вхождения в должность;
- Реальную возможность карьерного роста до начальника смены и дальнейшее развитие в сфере логистики и продаж;
- Обучение за счет компании и доступ к материалам Корпоративной библиотеки;
- Заботу о здоровье и комфортные условия труда: бесплатные медицинские осмотры, выдачу спецодежды для персонала, складские помещения класса «А», оборудованные кухонные зоны для приема пищи;
- Насыщенную корпоративную жизнь: вместе отмечаем Новый год, День рождения Компании и иные крупные праздники, дарим новогодние подарки детям сотрудников;
- График работы: 5/2 с 9:00ч - 18:00ч, с Пн-Пт, Сб-Вс-выходные (с перерывом на отдых 1 час)
Вакансия опубликована:
сегодня,
Магадан
Что говорят сотрудники
Кладовщик
Хабаровск,
апрель 2022
Что нравится
Дружный коллектив, не офисных работников, а работников склада
Что можно улучшить
Улучшить надо все
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 65 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
75%
Наличие кухни, места для обеда
58%
Место для парковки
54%
Оплата больничного
51%
Удобное расположение работы
51%
Корпоративные мероприятия
37%
Профессиональное обучение
34%
Удаленная работа
32%
Система наставничества
28%
Корпоративный транспорт
18%
Гибкий рабочий график
15%
Оплата транспортных расходов
12%
Медицинское страхование
9%
Компенсация питания
8%
Оплата мобильной связи