Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
48% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
22% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
68% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Ведущий специалист по закупкам (223-фз, Заказчик)

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Функционал по вакансии выделен из АО «Аэропорт Толмачево» в ООО «НОВАПОРТ - Общий Центр Обслуживания» (далее - ООО «НОВАПОРТ-ОЦО», ОЦО).

ООО «НОВАПОРТ - ОЦО» – многофункциональное подразделение холдинга ООО «НОВАПОРТ», куда в том числе входит АО «Аэропорт Толмачево».

Мы обслуживаем крупнейшую развивающуюся сеть региональных аэропортов России, в которую входят такие города как Новосибирск (Толмачево), Томск, Барнаул, Челябинск, Волгоград, Астрахань, Чита, Мурманск, Тюмень, Пермь, Калининград, Минеральные Воды, Магадан, Ставрополь, Владикавказ, Челябинск, Салехард, Улан-Удэ, Кемерово и другие.

На обслуживании в ОЦО находится комплекс операций: бухгалтерский и налоговый учет, МФО, казначейские операции, кадровое администрирование и сопровождение оплаты труда, сопровождение закупочной деятельности, юридическая функция.

В связи с последовательным переходом аэропортов холдинга на обслуживание в ОЦО, у нас открываются новые вакансии и мы проводим дополнительный набор персонала.

Трудоустройство по вакансии будет производиться в ООО «НОВАПОРТ-ОЦО».

Обязанности:

  • Ведение документооборота по закупочной деятельности от заявки до исполнения договора (в соответствии с нормами 223-ФЗ);
  • Проведение процедур торгов, запросов котировок, конкурсов, запросов цен, запросов предложений;
  • Подготовка протоколов заседания закупочной комиссии;
  • Ведение реестра закупок;
  • Работа в ЕИС на ЭТП.

Требования:

  • Высшее образование (предпочтительно финансово- экономическое);
  • Опыт работы в аналогичной области от 1 года;
  • Предпочтителен опыт работы в сервисной организации;
  • Предпочтителен опыт работы по 223-ФЗ в организации с выручкой от 2 млрд. руб. в год.

Необходимые знания и навыки:

  • Знание соответствующей законодательной базы (223 ФЗ)
  • Предпочтительно знание нормативных документов в области строительства
  • Умение работать с большим объемом информации
  • Знание пакета MS Office
  • Знание ЭТП
  • Знание ЕИС
  • Предпочтительно знание ERP систем (знание 1С как преимущество)
  • Предпочтительно знание систем электронного документооборота
  • Предпочтительно знание систем электронного архива

Профессиональные компетенции:

  • Умение работать в ограниченных временных рамках
  • Уверенные навыки ведения деловой переписки
  • Клиентоориентированность и культура взаимоотношений
  • Стрессоустойчивость

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • График работы 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00;
  • Полный соцпакет;
  • "Белая заработная плата"
  • Место работы: г. Новосибирск, ул. Кропоткина 96/1.
Ключевые навыки
Закупки
1С: Бухгалтерия
ЕИС
Проведение тендеров
подготовка документов для участия в тендерах
Тендеры
Участие в Тендерах
223-ФЗ
Деловая переписка
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Новосибирск
Похожие вакансии
Менеджер по закупкам (секретарь закупочной комиссии)
Сибирское стекло
От 3 до 6 лет
Специалист по закупкам/Менеджер по тендерам/Тендер-менеджер
от 45 000 ₽
СЦТДЭ ДИАСИБ
От 1 года до 3 лет
Аэропорт Толмачево
3,5
Хорошо
68%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,8
Условия труда
4,4
Коллектив
3,7
Руководство
2,7
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
2,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 56 отзывов
88% Своевременная оплата труда
84% Оплата больничного
75% Корпоративный транспорт
61% Место для парковки
41% Наличие кухни, места для обеда
39% Профессиональное обучение
23% Удобное расположение работы
23% Медицинское страхование
23% Система наставничества
18% Корпоративные мероприятия
11% Гибкий рабочий график
7% Оплата мобильной связи
4% Удаленная работа
4% Оплата транспортных расходов