Специалист по охране труда

«Уральский горнопромышленный холдинг» - крупная многоотраслевая группа компаний со штатом более 5000 чел.

В состав Холдинга входят:

• 9 собственных карьеров по добыче и производству щебня;
• транспортно-логистические компании "Трассибурал" и "Логистика Урал";
• дорожно-строительная компания «Трест Уралтрансспецстрой»;
• «Завод ЭСКОН» - производство опор ЛЭП и металлоконструкций;
• "Комплексное транспортное обслуживание" - ж/д компания с собственным локомотивным парком.

В связи с расширением производства мы открываем вакансию "Заместитель начальника погрузочно-разгрузочного участка", на АО "Северский гранитный карьер".

Мы предлагаем:

• Работу в команде сотрудников ОТПБ всего холдинга, обмен опытом;
• Наставничество для новых сотрудников по процессам компании;
• Предотвращение происшествий, с помощью программ, мотивации и других инструментов ОТПБ;
• Трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемые отпуска, больничные;
• Официальную заработную плату 70 000 руб.;
• ДМС (возможность консультаций и прохождения обследований в частных клиниках бесплатно, в т.ч. стоматология);
• Билеты от компании в зоопарк, на футбольные матчи;
• Работу на стабильном и развивающемся предприятии в пос. Северка, ул. Проезжая, 26а;

• Ежегодную индексацию заработной платы;

• Льготные обеды (26 рублей за комплексный обед);

• Трансфер из Первоуральска, Ревды до места работы и обратно.

Вы нам подходите, если знаете:

• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
• Высшее образование по направлению "Техносферная безопасность" или профессиональная переподготовка в области охраны труда;
• Ответственность, внимательность, упорство и требовательность в исполнении законодательства;
• Уверенный пользователь MS Excel.

Обязанности:

• Проводить анализ производственного травматизма;
• Оценивать внедрение инструментов развития охраны труда;
• Участвовать в выполнении целевых программ и мероприятий, направленных на снижение травматизма;
• Формировать и выполнять план работ;
• Участвовать в проведении проверок надзорными органами;
• Проводить периодическую оценку профессиональных рисков;
• Проводить анализ действующего законодательства;
• Участвовать в рабочих группах по разработке документации, программ снижения травматизма, расследованиях происшествий;
• Участвовать в реализации программ нематериальной мотивации;
• Контролировать соблюдение законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда на предприятии;
• Организовать и контролировать проведения СОУТ; контроль за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда. Организация проведения медицинских осмотров (первичный, повторный и т.д.);
• Участвовать в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда;
• Проводить инструктажи по ОТ. Контроль проведения инструктажей на рабочих местах;
• Составление, сдача государственной отчетности.

Оставляйте отклик или звоните по телефону. Всегда рады ответить на ваши вопросы.