Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.10.2024
79% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.10.2024
69% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 04.10.2024
87% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

HR Менеджер

42 000 - 62 000
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Успех напрямую зависит от людей, которые приходят работать в Строительный Двор.
Работаем на рынке строительных материалов с 1993 года.
Именно люди с их душевностью, харизмой и верой, делают сильной нашу компанию.
Желание сотрудников развиваться, открывает новые возможности.

В связи с расширением штата приглашаем в свою дружную команду менеджера по персоналу.

Что мы предлагаем:

  • официальную заработную плату и трудоустройство;
  • пятидневную рабочую неделю с 8:00 до 17:00, пятница до 16:00;
  • обучение и поддержку от наставника;
  • сильную корпоративную культуру;
  • возможность роста и развития;
  • обучение, наставничество, возможности для роста;
  • насыщенную корпоративную жизнь;
  • работу в дружном коллективе в современном офисе.

Что нужно делать:

  • управлять персоналом и адаптировать сотрудников;
  • являться носителем стандартов и культуры компании "Строительный Двор";
  • изучать ситуацию на рынке труда и формировать конкурентный для региона уровень зарплаты;
  • чувствовать и устранять эмоциональное выгорание людей;
  • организовывать корпоративные мероприятия;
  • выстраивать и улучшать взаимодействие между подразделениями компании и службой подбора персонала;
  • выявлять потенциал сотрудников и формировать кадровый резерв.

Кто подойдет:

  • грамотная речь, организаторские способности;
  • коммуникабельность, энергичность, доброжелательность, высокая организованность, ответственность;
  • способность работать с большими объемами информации, в условиях сжатых сроков;
  • стрессоустойчивость, многозадачность;
  • чувство юмора :)

Адрес офиса: ул. Копейское шоссе, 36 Г

​​Мы ценим Ваше время, поэтому в качестве первого этапа предлагаем пройти видеоинтервью. В комфортной обстановке, в любое удобное время. Это полностью удаленный формат, который позволит нам познакомиться и пригласить Вас на встречу:
vi.sdvor.com/797

Ключевые навыки
Внутренние коммуникации
Мотивация
Организаторские навыки
Управление корпоративной культурой
Грамотная речь
Вакансия опубликована: 1 октября 2024, Челябинск
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 60 000
NetFlex Solution
Новая
Нет опыта
Менеджер по подбору персонала/HR менеджер
до 70 000
Глобус
От 1 года до 3 лет

Менеджер по персоналу

Екатеринбург,
июль 2024
Работал меньше года
4,5
Что нравится
Открытые и позитивные люди (человеческое отношение к сотрудничеству)
Что можно улучшить
Уровень заработной платы

Менеджер по персоналу

Челябинск,
июнь 2024
Работаю меньше года
4,7
Что нравится
насыщенная корпоративная культура, замечательный коллектив, возможность роста в компании как вертикально, так и горизонтально, лояльное отношение руководителей к сотрудникам
Что можно улучшить
зарплату не меньше 55 тысяч, месторасположение офиса на копейском шоссе слишком неудобное, дороги размывает водой, проехать очень сложно, а идти от остановки далеко + по пром.зоне бегают дикие собаки

Менеджер по персоналу

Екатеринбург,
июнь 2024
Работаю меньше года
3,7
Что нравится
Самостоятельность в работе, прозрачная мотивация, налаженный контакт между заказчиком и рекрутером
Что можно улучшить
Уровень дохода, возможность влиять на свой доход, слишком обширный функционал
Строительный Двор
3,9
Хорошо
73%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,4
Коллектив
3,7
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 848 отзывов
92% Своевременная оплата труда
73% Наличие кухни, места для обеда
69% Корпоративные мероприятия
57% Оплата больничного
53% Удобное расположение работы
46% Система наставничества
36% Профессиональное обучение
32% Место для парковки
31% Удаленная работа
31% Оплата мобильной связи
29% Гибкий рабочий график
29% Компенсация питания
14% Оплата транспортных расходов
10% Медицинское страхование
5% Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
45 000 - 54 000
От 1 года до 3 лет
Менеджер по подбору персонала
от 50 000
От 1 года до 3 лет
Менеджер по подбору персонала
45 000 - 45 000
От 1 года до 3 лет
Менеджер по персоналу
от 50 000
От 1 года до 3 лет