Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 28.09.2024
60% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 28.09.2024
31% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 28.09.2024
59% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Младший инспектор отдела режима и надзора

от 35 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Вакансия компании ФКУ СИЗО-1 УФСИН РОССИИ ПО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

Государственное учреждение.


Обязанности:

- Осуществление надзора.


Требования:

- Образование не ниже среднего общего, служба в ВС (для военнообязанных), годных по состоянию здоровья


Условия:

- Служба по контракту.
- Отпуск от 40 дней и выше.
- Полный социальный пакет.
- Страхование жизни и здоровья.
- Льготная выслуга лет (1 год за 1.5).
- Бесплатное медицинское обслуживание.
- 100 % оплата больничных листов.
- Бесплатное форменное обмундирование.
- Достойное денежное довольствие.
- Получение бесплатного высшего образования.
- Санаторно-курортное лечение в ведомственных санаториях.
- Единовременная социальная выплата.
- Ежемесячная денежная выплата в размере до 10 тысяч рублей.

Вакансия опубликована: 25 сентября 2024, Самара
Похожие вакансии
Младший инспектор дежурной службы
от 35 000 ₽
ЭКСПРЕСС
Новая
Нет опыта
Младший инспектор отдела охраны
от 35 000 ₽
ЭКСПРЕСС
Новая
Нет опыта
ЭКСПРЕСС
3,5
Хорошо
53%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,7
Условия труда
3,9
Коллектив
3,4
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 12 отзывов
75% Своевременная оплата труда
58% Удобное расположение работы
50% Наличие кухни, места для обеда
50% Оплата больничного
33% Место для парковки
33% Система наставничества
25% Гибкий рабочий график
25% Профессиональное обучение
25% Оплата мобильной связи
17% Оплата транспортных расходов
17% Корпоративные мероприятия
8% Компенсация питания