Торговый представитель

Основные обязанности:

• Развитие продаж на вверенной территории;
• Увеличение доли компании на рынке;
• Расширение и развитие активной клиентской базы;
• Выполнение поставленных планов продаж;
• Регулярные "полевые" визиты к клиентам компании, ведение переговоров;
• Работа с дебиторской задолженностью;
• Взаимодействие со смежными подразделениями компании.

Требования к кандидатам:

• Высшее или среднее профессиональное образование;
• Опыт продаж от одного года;
• Навыки эффективной деловой коммуникации, умение вести переговоры;
• Нацеленность на результат;

Условия:

• Трудоустройство и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ, оформление - с первого дня работы.
• Предоставляется корпоративный телефон с оплатой сотовой связи, планшет для работы в CRM-системе.
• Заработная плата: оклад - 69000 руб, премия - от 59000 руб (по результатам выполнения KPI, в весенне-летний период - 71000 руб), компенсация использования автомобиля 4000 руб, ГСМ - 8000 руб. Также есть дополнительные премии за продажу оборудования для СТО и подключения СТО к программе "Everycar".

• Обучение и наставничества во время испытательного срока, техническое обучение от производителей на регулярной основе. Есть возможность пройти курсы "Менеджер по работе с ключевыми клиентами" и "Региональный руководитель".

• Возможность профессионального и карьерного роста.
• Скидки на продукцию компании.

• График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, разъездной характер работы в рамках своей территории (есть возможность обсудить максимально удобный район).