Руководитель отдела продаж (займы под залог автомобиля)
Мы – бренд Cashmashina. Простой и удобный сервис для действующих и перспективных владельцев авто. Первые могут получить заём денежных средств под залог авто, вторые – приобрести машину в лизинг.
Cashmashina - лидер по выдаче займов и лизингов в Новосибирской области и на Дальнем Востоке. Компания существует на рынке более 3х лет и продолжает своё бурное развитие. Прямо сейчас мы запускаем новый сайт, мобильное приложение и занимаемся ребрендингом. У тебя есть отличная возможность быть причастным к интересному и амбициозному проекту.
Обязанности:
- Обеспечение выполнения плана продаж: обеспечение качественного роста клиентской базы, распределение плана между менеджерами, разработка стандартов обслуживания клиентов;
- Управление воронкой продаж;
- Анализ результатов работы отдела и формирование отчетности. Детализация доходности в разрезе продуктовой линейки;
- Создание отдела с нуля: участие в собеседованиях с кандидатами, обеспечение ввода в должность новых сотрудников;
- Осуществление оперативного управления сотрудниками отдела: постановка и контроль задач, оценка, развитие, мотивация сотрудников;
- Участие в сделках со сложными клиентами: ведение переговоров с крупными ключевыми клиентами и партнёрами.
- Опыт работы руководителем отдела продаж в финансовой сфере от 3-х лет;
- Знание продаж в сфере финансовых продуктов/банковских услуг;
- Умение работать со статистикой и формировать понятные отчёты, строить стратегию исходя из показателей;
- Умение работать в Битрикс24 (или другой CRM) на уровне уверенного пользователя;
- Навык планирования и декомпозиции планов.
- Работа в активно развивающейся компании. На данный момент мы представлены филиалами в Новосибирске и Владивостоке, в этом году запланировано открытие ещё одного филиала;
- Отличные возможности профессионального и карьерного роста;
- Тренинги и другие обучающие мероприятия за счёт компании;
- Высокий уровень заработной платы с прозрачной системой мотивации (оклад + премии за выполнение показателей KPI), отсутствие потолка премиальной части;
- Возможность реализации своих проектов и идей в организации работы отдела продаж. Наша компания приветствует инициативу сотрудников;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.