Главный инженер фармацевтического производства
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
На фармацевтическое производство (производство инъекционных препаратов) приглашаем Главного инженера.
Обязанности:
- Руководство работниками отдела Главного инженера, отвечающих за техническое обслуживание и качественное функционирование технологического и общеинженерного оборудования, вспомогательных технических систем предприятия, а также отвечающих за обеспечение безопасных условий труда на предприятии.
- Обеспечение своевременной подготовки технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, инструкций, СОП.).
- Обеспечение проведения планово-профилактических работ, ремонта и/или техническое обслуживание оборудования и вспомогательных систем, участие в проведение работ по модернизации и повышению экономичности ремонтного обслуживания.
- Участие в разработке или согласование проектной и рабочей документации по помещениям, общеинженерному оборудованию или системам.
- Обеспечение планов по поверке и квалификации оборудования
- знание правил GMP ЕАЭС, ISO 9001;
- технические требования, предъявляемые к основному технологическому и общеинженерному оборудованию;
- особенности и правила проектирования и согласования общеинженерных фармацевтических систем, помещений и оборудования
- порядок разработки и утверждения планов производственно- хозяйственной деятельности предприятия;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности.
Условия:
офис в р-не м. Щукинская
оформление в строгом соответствие с ТК РФ
соцпакет и условия обговариваются индивидуально с успешным кандидатом
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Технический директор (фармацевтическое производство)
Фармстандарт
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 29 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
59%
Оплата больничного
48%
Медицинское страхование
41%
Удобное расположение работы
41%
Оплата мобильной связи
38%
Наличие кухни, места для обеда
38%
Корпоративный транспорт
28%
Профессиональное обучение
21%
Корпоративные мероприятия
17%
Место для парковки
14%
Удаленная работа
14%
Оплата транспортных расходов
10%
Гибкий рабочий график
10%
Система наставничества