Системный аналитик
Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто не боится ответственности, нового опыта и болеет за успех общего дела. Мы настоящий коллектив профессионалов, мотивированных на достижение лучших результатов, на первенство в индустрии. Мы гордимся людьми, которые своим упорством, преданностью и нестандартным подходом к решению задач создают успех NOVABEV GROUP. Корпоративная культура нашей компании – это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.
Так же наша команда стала победителем премии: 1С:Проект года 2023 с проектом "Разработка и внедрение единой корпоративной системы учета и планирования на базе 1С:ERP"
Приглашаем Системного аналитика в команду Novabev Info Tech — аккредитованной IT-компании, входящей в Novabev Group.
Основные задачи:
-
Сбор, анализ и формализация требований по развитию внутренних информационных бизнес-систем компании;
-
Проектирование потоков интеграционных данных;
-
Интеграционное тестирование и подготовка сценариев тестирования;
-
Ввод систем в эксплуатацию.
-
Описание функциональных и нефункциональных требований;
-
Проектирование потоков интеграционных данных между системами;
-
Постановка задач разработчикам, принятие результатов и тестирование на соответствие требованиям;
-
Подготовка интеграционных тестов, тестирование результата, организация пользовательского тестирования и ввода в эксплуатацию;
-
Разработка технической и пользовательской документации;
-
Умение спланировать и организовать работу группы специалистов для выполнения задачи.
-
Базовые знания методик по управлению проектами PMBOK, SCRUM;
-
Знание типовых конфигураций 1С УПП(ЛВЗ), 1С-ERP, БП приветствуется.
-
Аккредитованная ИТ-компания;
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Формат работы гибрид (3 дня офис) или полностью удаленный формат;
- Новый и современный офис в центре Москвы (рядом парка Музеон в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская);
- Корпоративная скидка на продукцию компании и развитая партнерская сеть;
- Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники;
- Развитая корпоративная культура;
- Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации;
-
Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста;
- Кухонные зоны и чай, кофе, фрукты в офисе.