Стоматолог-терапевт

Мы - «СЕМЕЙНАЯ СТОМАТОЛОГИЯ», клиника европейского уровня и ключевой игрок на стоматологическом рынке в Омске.

За 25 лет мы вылечили более 70 000 довольных пациентов и выросли до сетевой клиники, в штате более 200 человек.

Обязанности:

• Эдодонтическое лечение зубов (первичная эндодонтия, перелечивание зубов);
• Лечение кариеса, эстетическая реставрация фронтальной и боковой группы зубов;
• Грамотная и полноценная консультация пациентов;
• Умение работать с системой Коффердам;
• Работа с увеличением (микроскоп, бинокуляры);
• Анализ снимков (в том числе 3D) и составление плана лечения;
• Заполнение медицинской документации, заполнение карт, ведение фотопротокола;
• Проведение комплексных консультаций со специалистами смежных специальностей;
• Работа с ассистентом в 4 руки;
• Работа в команде.

Требования:

• Высшее медицинское образование;
• Наличие действующего сертификата «стоматология терапевтическая»;
• Опыт работы 1-3 года;
• высокие коммуникативные навыки и желание развиваться;
• Грамотная речь и умение формулировать собственные мысли;
• Соблюдение внутренних стандартов лечения и регламентов работы клиники;
• Знание и опыт работы с цифровыми методами диагностики и планирования лечения;
• Работа по самым передовым протоколам эндодонтии с использованием дентального микроскопа (желание научиться этому);
• Развитое клиническое мышление;
• Позитивность и мотивация к командной работе;
• Ответственность, аккуратность, целеустремленность;
• Пунктуальность по отношению к клинике и к своим пациентам.

• Работа в современной лучшей клинике города Омска;
• Официальное трудоустройство с первого дня работы;
• Достойная официальная "белая" заработная плата "без потолка" 2 раза в месяц (подробно обсуждаем на встрече);
• Работа в команде лучших профессионалов нашего города;
• Возможность заниматься любимым делом;
• Работа с современными материалами и оборудованием;
• Обучение по всем необходимым направлениям для улучшения качества Вашей работы (как посещение курсов, так и внутренне обучение), а также регулярное повышение квалификации;
• Постоянный поток пациентов, маркетинговое продвижение;
• Скидки на услуги клиники и компаний-партнеров сотруднику и его семье;
• Развитая корпоративная культура;
• Соц. пакет, расширенная программа ДМС.