Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
95% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по персоналу

от 65 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ЛБР – международная компания, один из лидеров рынка РФ. Специализируемся в сфере продаж сельскохозяйственной техники, запасных частей и сервисного обслуживания. Филиальная сеть нашей компании охватывает 24 региона России и Казахстана.

Приглашаем на работу опытного менеджера по персоналу.

ОСНОВНЫЕ ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

  • Рекрутинг и закрытие вакансий управляющего офиса, руководители среднего звена, владельцы процессов, ТОПы (активная работа с базами кандидатов, организация и проведение интервью с кандидатами на вакантные должности, оценка кандидатов по ключевым компетенциям, согласование кандидатов) - 70% рабочего времени рекрутинг и активный подбор;
  • Разработка профиля должности;
  • Работа с действующими сотрудниками: адаптация персонала, 1to1, welcome;
  • Участие в разработке систем оценки сотрудников, мотивации;
  • Участие в разработке процессов HR-маркетинга, развития HR-бренда;
  • Участие во внедрении и соблюдение HR-политик и процедур Компании, участие в HR-проектах;
  • Помощь и консультирование руководителей в вопросах подбора и оценки персонала, управления персоналом;
  • Частично кадровый учет (контроль автоматизированного приема сотрудника, проверка документов при успешном закрытии вакансий).

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Наличие успешного опыта работы в рекрутинге, подбора персонала коммерческой службы;
  • Высокая результативность в подборе: координация этапов подбора, взаимодействие с заказчиками;
  • Помощь в улучшении HR процессов компании;
  • Способность находить компромиссные решения, опыт ведения переговоров;
  • Умение организовывать свое рабочее время и пространство, расставлять приоритеты, умение работать в команде.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Возможность работать в стабильной и успешной компании, интересные бизнес-задачи;
  • Достойная заработная плата по четкой системе мотивации (оклад+ ежемесячная премия за рекрутинг), стабильные выплаты;
  • Перспектива роста дохода в зависимости от результатов работы;
  • Внутреннее корпоративное и внешнее обучение;
  • Высокий уровень автоматизации всех процессов, связанных с непосредственными обязанностями;
  • Удобное расположение офиса: в центре Минска на ул. П. Бровки;
  • Возможность удаленной работы. График работы: 8.00-17.00 (МСК).
Ключевые навыки
Подбор персонала
Рекрутмент
Внутренние коммуникации
Подбор сотрудников
Поиск персонала в открытых источниках
Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Минск
Похожие вакансии
HR - Менеджер по персоналу
1 500 - 4 000 Br
ЭКТИВБЭБИ
От 1 года до 3 лет
Менеджер по персоналу
Красивый бизнес
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

HR менеджер

Минск,
июль 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится
Мое собеседование проходило в офисе компании с руководителем отдела. Сомнения в выборе места работы отпали после полного понимания функционала (мне было важно наличие не только задач рекрутинга, но и возможность участвовать в развитии бренда компании, и улучшении процессов набора персонала). Ещё плюсом был удаленный формат работы. В компании есть развитие, кроме внутреннего обучения есть возможность обучаться на внешних курсах. Компетенции и личные качества руководителя сыграли не малую роль в выборе места работы. Нравится, что компания очень гибкая, рассматривает и внедряет идеи по улучшению работы. Все процессы максимально автоматизированы.
Что можно улучшить
Добавить расширенный соц. пакет (ДМС). В остальном компания полностью устраивает.
ЛБР-Русь
4,5
Очень хорошо
98%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,6
Условия труда
4,8
Коллектив
4,6
Руководство
4,6
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
4,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 37 отзывов
84% Своевременная оплата труда
76% Оплата мобильной связи
73% Профессиональное обучение
73% Система наставничества
73% Корпоративные мероприятия
68% Оплата больничного
46% Корпоративный транспорт
43% Удобное расположение работы
43% Удаленная работа
43% Наличие кухни, места для обеда
43% Место для парковки
41% Гибкий рабочий график
35% Оплата транспортных расходов
22% Медицинское страхование
14% Компенсация питания