Инспектор по кадрам
-
Ведет учет работников учреждения, его структурных подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации
-
Участвует в разработке мероприятий по ее снижению текучести кадров, проводит работу по комплектованию
-
Обеспечивает информирование работников учреждения об имеющихся вакансиях
-
Проводит анализ трудовой дисциплины и выполнение работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядка, движения кадров.
-
Обеспечивает:
- своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их трудовой деятельности, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале;
- сбор справок от сотрудников для оплаты листка нетрудоспособности с предыдущего места работы;
- оформление заявлений на открытие лицевых счетов для перечисления заработной платы работникам;
- подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям.
-
Консультирует работников по вопросам оформления трудовых отношений.
-
Подготавливает и оформляет по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.
-
Ведение воинского учета и бронирование работников.
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года. Наличие юридического образования приветствуется.
- Наличие медицинской книжки.
- Оформление согласно ТК РФ.
- 40 часовая рабочая неделя.