Награды компании 0 наград из 3

Руководитель направление продаж ПГС / КАМ

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Комплексные поставки строительных материалов на объекты гражданского строительства;
  • Ведение переговоров на уровне первых лиц компаний заказчиков, подрядчиков, генподрядчиков, девелоперов, заключение договоров;
  • Активное привлечение новых клиентов, развитие существующих клиентов;
  • Персональное обслуживание и сопровождение ключевых клиентов на различных этапах;
  • Планирование и формирование потребностей клиента.
Требования:
  • Знание строительных материалов и конструкций, техническая компетенция в области строительства;
  • Успешный опыт личных продаж крупным клиентам;
  • Опыт работы с CRM Битрикс 24;
  • Знание 1С 8.3 и MS Office (!!!Excel) на уровне опытного пользователя;
  • Высокие коммуникативные навыки;
  • Умение самостоятельно планировать работу;
  • Навык ведения деловых переговоров.
Условия:
  • Оформление по ТК РФ;
  • Высокий оклад и премия;
  • Оплата мобильной связи;
  • Разъездной характер работы;
  • Необходимые инструменты для комфортной работы;
  • Открытая атмосфера для развития для самореализации.

ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КОМАНДУ!

Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Менеджер/Руководитель отдела проектных продаж (фасады)
MPH Vostok
Новая
Более 6 лет
Руководитель отдела продаж (строительных материалов)
от 200 000 ₽
А-эксперт
Новая
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники

Специалист по продажам

Москва,
февраль 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Отличный молодой коллектив, всегда открыты для новых решений. Работать приятно. Заработная плата полностью белая, выплаты без задержек.
Что можно улучшить
Корпоративное питание
Антхилл
4,5
Очень хорошо
75%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,8
Коллектив
4,3
Руководство
4,3
Уровень дохода
4,5
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 3 отзывов
67% Своевременная оплата труда
67% Удобное расположение работы
67% Оплата больничного
67% Профессиональное обучение
67% Система наставничества
33% Наличие кухни, места для обеда
33% Оплата транспортных расходов
33% Место для парковки
33% Оплата мобильной связи
33% Корпоративные мероприятия