Руководитель по развитию и управление торговых точек

Обязанности:

• Контроль за выполнением планов продаж
• куртирование и развитие торговых точек
• управление и контроль работы персонала: обучение‚ руководство и мотивация персонала;
• выполнение поставленных задач в продажах, работа над увеличением рентабельности каждой торговой площади.
• Осуществление мероприятий направленных на снижение: текучести персонала, списания товара, ревизий, затратной части
• анализ работы каждого менеджера на каждом этапе воронки продаж , обнаружение отклонений и их устранение

• повышение эффективности работы сотрудников.

• Подготовка и защита презентаций по текущей работе: за Квартал, Полугодие, Год

• Опыт работы супервайзером в области продаж не менее год в FMCG
• Знание основ маркетинга, прогнозирование, масштабирование торговли и управления командами в торговых площадях
• Работа с командой: обучение, адаптация, развитие, организации работы менеджеров продаж
• Навыки тренера продажи для обучение сотрудников торговых точек
• Целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, креативность, умение выходить из сложившейся ситуации и быстро принимать решени

• Работа в стабильной и развитой компании с налаженной производством
• Достойный уровень заработной платы + бонусы (обсуждаем индивидуально)
• Возможность реализовать амбиции: профессиональный и карьерный рост.

• Поддержка инициатив со стороны руководителей