Награды компании 0 наград из 3

Продакт-менеджер

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Молодая, перспективная и очень динамичная компания ( сфера деятельности ТНП – опт) ищет в свою дружную семью продакт- менеджера

Обязанности:

  • Разработка с "0" и вывод на рынок новых изделий, управление текущим ассортиментом;
  • Формирование уникальных товарных предложений продуктов;
  • Формирование стратегии развития категории продукта;
  • Анализ конкурентной среды, выявление трендов;
  • Контроль ценообразования, управление рентабельностью товара;
  • Анализ продаж, оперативная поддержка продаж категории продуктов;
  • Взаимодействие с отделом продаж и производственными площадками
Требования:
  • Образование высшее: маркетинг, бренд-менеджмент, экономическое, техническое
  • Опыт управления товарной категорией в торговой/производственной компании от 2-х лет (опыт на рынке FMCG - обязательно);
  • Умение строить и обосновывать прогнозы по продукту
  • Способность погружаться в продукт и выявление потребностей по продукту
  • Высокая работоспособность, внимательность, ответственность, аналитический склад ума, ориентированность на результат
  • Уверенный пользователь 1MS (Word, Excel, Power Point), 1С
Условия:
  • Оформление по ТК РФ (белая компания),
  • 5-мин. пешком от метро Октябрьское Поле, 1 мин от МЦК Панфиловская,
  • График работы: 5/2, с 9-00 до 18-00
  • Чай, кофе, молоко
Ключевые навыки
Ценообразование
Анализ рынка
Анализ конкурентной среды
MS PowerPoint
Анализ ассортиментной линейки
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Продакт-менеджер
Детский мир
От 3 до 6 лет
Product manager/ Менеджер продукта/ Продакт-менеджер
от 150 000 ₽
ДИАДАР
От 1 года до 3 лет
Профит Хаус
2,8
Нормально
50%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,0
Условия труда
2,5
Коллектив
2,5
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 отзыва
100% Своевременная оплата труда
100% Наличие кухни, места для обеда
100% Оплата больничного
100% Гибкий рабочий график
100% Корпоративный транспорт
100% Место для парковки
100% Корпоративные мероприятия