Инструктор-методист

• Методическое обеспечение отборочного и тренировочного процесса:

  - определение целей, задач и содержания тренировочного процесса в учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта;

  - разработка методической документации по проведению отбора лиц для занятий по программам спортивной подготовки в группы, проведению их спортивной ориентации в учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта;

  - разработка и внедрение методов координации процесса отбора лиц для занятий по программам спортивной подготовки;

  - разработка методической документации по проведению тренировочного процесса по программам спортивной подготовки по видам спорта, культивируемым в учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта;

  - разработка методической документации по проведению тренировочного процесса в виде методических пособий по направлениям деятельности в учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта;

  - разработка и внедрение методов координации тренировочного процесса в учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта;

  - проведение экспериментальных исследований по апробации разработанных методик;

  - разработка по мере необходимости документации для проведения соревнований.

  2.2. Контроль тренировочного процесса:

  - контроль соответствия количества занимающихся в группах нормам комплектования групп;

  - контроль посещаемости занятий в группах по установленной форме;

  - проведение периодического и текущего контроля содержания и результатов тренировочного процесса в группах по установленной форме;

  - мониторинг выполнения нормативов и результатов, достигнутых спортсменами в группах;

  - проведение периодического и текущего контроля совместно с медицинскими работниками правильной учреждения медицинского контроля здоровья лиц для занятий по программам спортивной подготовки;

  - проведение текущего контроля соблюдения правил охраны жизни и здоровья спортсменов во время тренировочного процесса;

  - подготовка предложений по оптимизации состава групп исходя из посещаемости и количества желающих заниматься в соответствующих группах;

  - проведение статистического учета результатов работы отделений учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта на этапах спортивной подготовки по утвержденным формам.

  2.3. Методическое сопровождение деятельности специалистов учреждения, осуществляющей деятельность в области физической культуры и спорта:

  - фиксирование опыта работы тренеров по культивируемым видам спорта в учреждения;

  - формирование банка информации (нормативно-правовой, научно-методической, методической);

  - обобщение и распространение передового тренерского опыта, включая индивидуальный опыт тренеров;

  - проведение мастер-классов, круглых столов, семинаров с целью информирования специалистов учреждения о новых направлениях в развитии спорта и образования;

  - информирование работников о современной психологической, методической литературе, об опыте инновационной деятельности организаций, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта;

  - проведение индивидуальных и групповых консультаций с работниками учреждения по вопросам обучения, развития, спортивной подготовки;

  - оказание методической помощи тренерам при разработке маршрутов по подготовке спортсменов с учетом их индивидуальных и возрастных особенностей;

  - работа в составе методических советов, других форм методической работы в учреждении.

• На должность инструктора-методиста принимается лицо, имеющее высшее образование в области физкультуры и спорта или высшее образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" и дополнительное профессиональное образование в области физической культуры и спорта, без предъявления требований к стажу работы.

• медкнижка

Условия:

• рабочий день с 9 до 18.00