Инженер-технолог (швейное производство)
от 1 800 Br
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Крупный и успешный холдинг компаний "MARK FORMELLE" (более 20 лет на рынке), занимающийся производством и продажей высококачественного трикотажа торговой марки "MARK FORMELLE" приглашает в свою профессиональную команду Инженера-технолога.
ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:
- Сопровождение технологии пошива моделей, повторных запусков на участках;
- Обучение производственного персонала, швей;
- Расчет потребности оборудования;
- Предупреждение и устранение нарушений технологии, дефектов по качеству изготовления продукции, организации технологических процессов дистанционно и с выездом на производства;
- Оперативное решение вопросов по нормированию, нормам расхода, качества кроя, качества полуфабрикатов продукции;
- Инспекционный контроль соблюдения технологической дисциплины персонала, состояние технической документации на производственных площадках.
НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:
- Опыт работы на аналогичной должности в текстильной, швейной отрасли обязателен;
- Наличие профильного образования желательно;
- Уверенное владение компьютером;
- Готовность выполнять рутинную работу;
- Умение видеть и решать проблему.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- официальное трудоустройство в крупной стабильной компании (15 производств на территории Беларуси);
- компенсация стоимости проезда для иногородних;
- Удобный график работы: 5/2;
- Регулярную выплату заработной платы 2 раза в месяц на банковскую карту;
- Социальные выплаты к значимым событиям (бракосочетание, юбилей, рождение ребенка);
- Возможность для профессионального и карьерного роста;
- Скидку на продукцию Mark Formelle для сотрудников Компании.
Вакансия опубликована:
12 сентября 2024,
Бобруйск
Похожие вакансии
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 64 отзывов
86%
Своевременная оплата труда
69%
Удобное расположение работы
64%
Оплата больничного
36%
Наличие кухни, места для обеда
31%
Гибкий рабочий график
23%
Профессиональное обучение
9%
Система наставничества
9%
Корпоративные мероприятия
8%
Удаленная работа
6%
Медицинское страхование
6%
Место для парковки
5%
Оплата транспортных расходов
3%
Корпоративный транспорт
3%
Оплата мобильной связи
2%
Компенсация питания