Руководитель отдела продаж в загородной недвижимости

DOMGAZOBETON — проектируем и строим загородные дома из газобетона в Санкт-Петербурге и Москве под ключ.

Наша миссия — "Создавать качественные дома, которые вдохновляют людей".

Мы, действительно, гордимся своими проектами. Каждый из нас фанат своего дела. Именно таких профессионалов мы ждем в свою команду, чтобы развиваться и расти дальше. Ведь основная ценность компании – ЭТО ЛЮДИ! И сейчас мы в поиске сильного РОПа, который сможет усилить нашу команду и вывести на новый уровень эффективности отдел продаж в Москве!

Что нужно делать:

• руководить отделом продаж и влиять на эффективность сотрудников [ на данный момент в офисе три менеджера, по плану численность в отделе - минимум 5 человек ];
• разрабатывать и внедрять стратегию продаж;
• утверждать и контролировать плановые показатели по отделу и по каждому менеджеру;
• обучать и развивать свою команду;
• создавать регламенты и проводить обучающие мероприятия для команды;
• проводить анализ показателей менеджеров и вносить план корректирующих мероприятий по их работе;
• взаимодействовать с отделом маркетинга, совместно формировать и реализовывать план маркетинговых мероприятий;
• изучать конкурентов и предлагать программы отстройки по конкурентным преимуществам.

Что ждем от вас:

• опыт работы в продажах от 3-х лет. На руководящих должностях от 1-го года, либо успешный опыт работы ведущим менеджером по продажам;
• опыт работы в сфере строительства [ или другого сложного продукта ] будет вашим преимуществом;
• владение основными управленческими функциями: планирование, организация, обучение, контроль и мотивация;
• опыт оценки и влияния на эффективность менеджеров;
• отличные коммуникативные навыки, хорошие навыки проведения деловых переговоров;
• желание направлять и нести ответственность за вверенных людей;
• сильная лидерская позиция.

В вашем отклике очень ждем сопроводительное письмо: "Почему именно Вы принесете наибольшую эффективность для компании, как Руководитель отдела продаж?"

Что гарантируем мы:

• качественный продукт. Мы очень гордимся им!
• входящий поток "горячих" клиентов. Генеральный директор сам принимает участие в маркетинге и развивает данное направление;
• пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00 [ готовы рассмотреть и другой график работы, для нас нет ничего невозможного ];
• официальное трудоустройство;
• уровень дохода обсуждается индивидуально;
• компенсация 50% расходов на занятия спортом;
• компенсация 50% расходов на обучение;
• открытое руководство. Мы ЗА, если у Вас есть свежие идеи, которые принесут пользу и прибыль компании;
• команда профессионалов и экспертов в своем деле. Прямая коммуникация с руководителями всех направлений, без лишней бюрократии;
• насыщенная корпоративная жизнь и большое количество корпоративов. Мы много работаем и поэтому любим качественно отдыхать;
• лучшие сотрудники по итогам года улетают в отпуск все вместе. В прошлые разы мы отдыхали в Дубае и на Кубе.

Откликайтесь — давайте знакомиться! Ответ дадим каждому :)