SEO-специалист

Компания, занимающаяся разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с направлением SEO-продвижения сайтов в сфере гемблинга находится в поиске SEO-специалиста.

Основные обязанности:

• SEO-аудит сайтов;

• Составление стратегии SEO продвижения для проектов;

• Комплексная работа над продвижением сайтов в поисковой выдаче Google и Yandex (рынок СНГ/Бурж);

• Внутренняя и внешняя оптимизация сайтов;

• Улучшение поведенческих факторов;

• Анализ результатов, формирование и корректировка стратегии работ;

• Составление, актуализация и кластеризация семантического ядра;

• Техническая оптимизация сайта (составление ТЗ, контроль выполнения);

• Глубокое исследование ниш/конкурентов;

• Поиск и размещение ссылок на тематических источниках различных видов;

• Поиск и внедрение новых технологий и методов продвижения;

• Аналитика результатов продвижения и корректировка стратегии;

• Коммуникации с вебмастерами и редакторами сайтов.

Мы сразу сработаемся, если ты:

• Имеешь опыт работы на аналогичных позициях от 2 лет;

• Имеешь системный подход к работе и нацеленность на автоматизацию процессов;

• Владеешь глубокими знаниями инструментов и SEO-сервисов и пониманием принципов работы поисковых систем;

• Имеешь практический опыт работы с различными сервисами Ahrefs, SEMRush, ZennoPoster, Megaindex и другими веб-инструментами анализа;

• Есть понимание современных методов продвижения (поведенческие факторы, юзабилити сайта, работа с контентом, ссылочное продвижение);

• Имеешь опыт составления семантического ядра, написания анкоров;

• Есть понимание актуальных White Hat и Black Hat методов продвижения;

• Имеешь понимание в области разработки сайтов. HTML, CSS и JavaScript, популярные CMS (WordPress,Joomla), фреймворки;

• В курсе всех нововведений в сфере SEO и постоянно учишься новому;

• Имеешь уровень английского языка В2 и выше.

Мы будем рады предложить:

• Возможность горизонтального роста до ТимЛида команды другого проекта;

• Удаленный формат работы;

• Возможность релокации на Кипр в новый офис;

• График - 5/2, начало рабочего дня - по задачам.