Фармацевт-провизор (Дзержинского, 15)

от 50 000 ₽

Нет опыта

Полная занятость

Сменный график

Описание вакансии

Обязанности:

Осуществление фармацевтической деятельности по розничной реализации,

обеспечение и соблюдение требований надлежащей аптечной практике

Требования:

Фармацевтическое образование (среднее специальное или высшее),

наличие сертификата специалиста,

внимательность,

доброжелательность,

грамотная речь.

знание кассовой дисциплины.

Условия:

Доброжелательная атмосфера в коллективе,

полный соц. пакет, оплата больничных и отпусков согласно ТК РФ.

возможность карьерного роста и профессионального развития,

прохождение тренингов,

сменный график (полная занятость).

Вакансия опубликована: 7 октября 2024, Рубцовск

Похожие вакансии

Фармацевт-провизор в аптеку "Губернский Лекарь" (пр.Ленина, 62)

от 50 000 ₽

Эдельвейс, УК

Нет опыта

Что говорят сотрудники

Все 7 отзывов по этой специальности

Работал 3-5 лет

4,5

Что нравится

Хороший руководящий состав, хороший коллектив, заработная плата отличная. Очень нравилось работать в этой сети

Что можно улучшить

Не смогла вырасти до заведующей аптекой

Работаю в компании

5,0

Что нравится

Условия вполне достойные.
Форму дают, мед осмотры оплачивают. Помогают с трудоустройством возле дома, если есть такое желание. Коллектив хороший.
Всегда можно на прямую с директором решить возникшие вопросы.

Что можно улучшить

Корпоративные праздники

Работал 1-2 года

1,0

Что нравится

Белая зарплата, отпуск в соответствии с графиком. Возможность подработки в выходные

Что можно улучшить

Повысить зарплату, сделать более прозрачной систему зарабатывания премии. Отношение РД к сотрудникам

Эдельвейс, УК

3,3

Хорошо

58%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,5

Условия труда

3,0

Коллектив

3,0

Руководство

3,8

Уровень дохода

3,2

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 12 отзывов

83% Своевременная оплата труда

75% Удобное расположение работы

75% Оплата больничного

50% Наличие кухни, места для обеда

33% Гибкий рабочий график

25% Система наставничества

17% Медицинское страхование

17% Оплата транспортных расходов

17% Место для парковки

8% Компенсация питания

8% Профессиональное обучение

8% Корпоративные мероприятия