Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 03.10.2024
50% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 03.10.2024
83% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 03.10.2024
75% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Водитель-механик категории B

110 000 - 110 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии

Обязанности:

- Работа с геологами на участке в лесу, ежедневная транспортировка сотрудников от полевого лагеря до профилей;
- Ремонт автомобиля в полевых условиях (если потребуется).

Требования:

- Опыт работы на УАЗе, желательно в лесных и горных условиях
- Опыт работы в полевых условиях или приближенным к ним приветствуется;
- В/у B категории.
- Медкомиссия по форме 29 н

Условия:

- Работа вахтой 2/1 2/2;
- Стоимость мед. комиссии компенсируется компанией;
- Место проведения работ — Красноярский край, Раздолинск;
- Оплата проезда до места работ, питание, проживание, спецодежда за счет компании

Ключевые навыки
Знание устройства автомобиля
Водительское удостоверение категории BCD
Эксплуатация легкового автомобиля
Вакансия опубликована: 1 октября 2024, Красноярск
Похожие вакансии
Водитель категория В (Соболь, Газель)
110 000 - 110 000
РосДорСтрой
От 1 года до 3 лет
Водитель категории В
100 000 - 120 000
АТЭК-СТРОЙ
От 1 года до 3 лет
Геотехконсалтинг
Открытый работодатель
4,0
Очень хорошо
75%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,8
Условия труда
4,2
Коллектив
4,1
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 отзывов
100% Оплата транспортных расходов
88% Компенсация питания
63% Своевременная оплата труда
25% Удобное расположение работы
25% Оплата больничного
25% Корпоративный транспорт
25% Система наставничества
13% Наличие кухни, места для обеда
13% Медицинское страхование
13% Гибкий рабочий график
13% Профессиональное обучение
13% Корпоративные мероприятия