Начальник производства
Мы – российская компания SUPPLEMENT.GROUP, занимаемся производством витаминно - минеральных комплексов и биодобавок уже более 7-ми лет. Специализируемся на производстве таблеток, капсул, мягких желатиновых капсул, мармеладных пастилок. В группе компаний у нас два завода в г. Курске (Дериглазова, Чайковского). В 2024 году запускается строительство 3-его завода!
SUPPLEMENT.GROUP - это компания с огромным потенциалом и современным подходом.
Для кого производим: для себя, для своих друзей, для всех тех, кто ценит свое здоровье.
Свою продукцию продаем в нашем интернет-магазине, на маркетплейсах, в аптечных сетях и оптовым заказчикам. Также выпускаем продукцию для наших заказчиков - владельцев брендов (СТМ).
В нашей компании нет:
- Дресс-кода
- Субординации и строгой иерархии
- Излишней бюрократии
Кого мы ищем: человека, готового взять под руководство коллектив, производство.
Чем занимается начальник производства в нашей компании:
-
Формирует график производства (выпуск продукции в необходимые сроки);
-
Взаимодействует с инженерной службой для обеспечения работоспособности производственных линий и оборудования;
-
Взаимодействует со складом для контроля передаваемого сырья и материалов под производственную программу (график производства);
-
Оперативно управляет производством: формирование смен, расстановка операторов по участкам, ведение табелей и тд.;
-
Выполняет корпоративные производственные стандарты (производственные требования для пищевой продукции).
Для нас важно, что ты:
- Готов полностью взять руководство проектом на себя, не боясь принимать самостоятельные решения. Самостоятельные, но обдуманные;
- Имеешь опыт начальника производства;
- Разбираешься в технике, механике;
- Имеешь опыт руководства коллективом от 15 человек;
- Взаимодействовал с бухгалтерией.
Будем рады, если ты:
- Имеешь опыт работы в 1С;
- Работал на пищевом или фармацевтическом производстве.
Что предлагаем:
- Тихий и уютный офис, адаптированный для комфортной работы;
- Пятидневная рабочая неделя. Сб, Вс и праздничные дни - выходные;
- Оплачиваемый отпуск/больничный;
- Интересные задачи, ОТСУТСТВИЕ рутинной офисной работы;
- Работа в молодом коллективе, возможность развиваться и обучаться у опытного руководителя;
- Перспектива финансового и карьерного роста.
Ожидания по размеру заработной платы готовы обсуждать индивидуально с кандидатом, успешно прошедшим интервью. Мы видим, что справедливой оплатой будет 60 т.р. на руки на время испытательного срока, по его завершению - предусмотрены премии по результатам работы.