Стажер в отдел по подбору персонала

Вы увлечены сферой HR и хотите получить практический опыт в подборе персонала? Мы рады предложить Вам уникальную возможность стать частью нашей команды!

Обязанности:

• Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами.
• Скрининг резюме и предварительная оценка кандидатов.
• Сбор и анализ обратной связи от кандидатов.
• Участие в процессе подбора кандидатов на открытые вакансии.

Требования:

• Образование в области управления персоналом, психологии, социологии или смежных областях (студенты последних курсов также приветствуются).
• Уверенность в телефонных звонках и общении с незнакомыми людьми.
• Стремление развиваться в области подбора персонала и HR.
• Высокая обучаемость и ответственность.
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

• Гибкий график работы (частичная занятость): возможно совмещение с учебой, на половину дня.
• Дружелюбную атмосферу и возможность работать в команде единомышленников.
• Возможность получить практический опыт в сфере HR.
• Предоставление письменных рекомендаций.