Ведущий менеджер по персоналу
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
ООО НПО «Компания СИВИК» лидирующий российский производитель автосервисного оборудования с 30 летней историей.
Открыта позиция Ведущего менеджера по персоналу. Ищем активного коллегу увлеченного HR-сферой!
Задачи:
- Подбор и адаптация персонала;
- Организация обучения и развития персонала;
- Ведение проектной деятельности в компании по СКРАМ-методологии, выступление в роли СКРАМ-мастера;
- Развитие корпоративной культуры: трансляция корпоративных ценностей, организация разного уровня мероприятий, конкурсов для сотрудников;
- Развитие HR-бренда компании;
- Ведение аналитики по процессам подразделения.
Мы всегда за инициативу и интересные идеи. А также стремимся к постоянному развитию. Так что если у Вас будут мысли, что можно привнести в свою работу и как видоизменить процессы - мы открыты к диалогу!
Для нас важно:
- Высшее образование: управление персоналом, экономика и социология труда, психология;
- Вовлеченность в сферу HR и желание развиваться;
- Инициативность, если есть идеи, то их смело нужно предлагать и реализовывать;
- Развитые коммуникативные навыки и любовь к людям.
Мы предлагаем:
- Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
- 100% белая заработная плата;
- Дополнительные премии за каждый успешно закрытый проект;
- Годовой бонус по итогам работы;
- График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00;
- Интересные задачи для профессионального развития;
- Корпоративная забота о сотрудниках;
- Корпоративные мероприятия и спорт: волейбол, плавание, футбол.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
23 октября 2024,
Омск
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Ведущий менеджер по персоналу
Омск,
февраль 2022
Что нравится
Динамика развития компании, интересные проекты и возможности.Забота о сотрудниках, прозрачность условий работы, уровень дохода.
Что можно улучшить
Больше использование цифровых решений.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 отзывов
95%
Своевременная оплата труда
80%
Оплата больничного
70%
Корпоративные мероприятия
65%
Наличие кухни, места для обеда
65%
Место для парковки
60%
Профессиональное обучение
40%
Система наставничества
25%
Оплата мобильной связи
20%
Удобное расположение работы
20%
Медицинское страхование
20%
Корпоративный транспорт
15%
Удаленная работа
10%
Гибкий рабочий график
10%
Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 50 000 ₽
Менеджер по подбору персонала
50 000 - 55 000 ₽
Менеджер по персоналу
50 000 - 55 000 ₽
Менеджер по персоналу (подбор, адаптация)
45 000 - 70 000 ₽
Ведущий менеджер по персоналу (КДП)
46 000 - 53 500 ₽