Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
37% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
32% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
80% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Начальник электромеханического отдела

от 81 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:

- Осуществлять административное и техническое руководство производственно-хозяйственной деятельностью отдела;

- Осуществлять систематический контроль за выполнением работниками отдела правил эксплуатации энергетического оборудования, сетей и вентиляционных установок, зданий и сооружений, охраны труда, пожарной безопасности;

- Обеспечивать своевременное и качественное выполнение ремонтов энергетического оборудования, сетей в соответствии с графиком ППР и планов ремонтов;

- Обеспечивать безопасное состояние энергетического оборудования, зданий и сооружений;

- Обеспечивать разработку годовых графиков планово – предупредительного и текущего ремонта энергетического оборудования и сетей;

- Внедрять более совершенные методы эксплуатации энергетического оборудования, направленные на экономию всех видов энергоресурсов;

- Рассчитывать потребности ЦКБ в электрической, тепловой и других видах энергии, разрабатывать и контролировать нормы их расхода;

- Участвовать в приемке нового энергетического
оборудования на соответствие правилам охраны труда и промышленной санитарии;

- Обеспечивать выполнение мероприятий по хранению, сбору и сдаче драгоценных металлов, содержащихся в эксплуатируемом ЭМО энергетическом оборудовании и комплектующих изделиях;

- Осуществлять контроль за выполнением в ЦКБ комплекса организационно-технических мероприятий по ремонту и эксплуатации внутриплощадочных водопроводно-канализационных сооружений, сооружений теплофикации, электроснабжения и других сооружений, находящихся на балансе ЦКБ;

- Осуществлять техническое руководство производственно-хозяйственной деятельностью отдела;

- Осуществлять оперативное руководство всеми работниками отдела;

- Обеспечивать работоспособность и надлежащее техническое состояние парка энергетического оборудования, теплопотребляющих установок и тепловых сетей в соответствии с правилами, нормами и эксплуатационными инструкциями;

- Осуществлять систематический контроль за выполнением работниками отдела правил эксплуатации энергетического оборудования, энергетических сетей и вентиляционных установок, ежедневный контроль за работой слесарей-сантехников, электромонтеров по обслуживанию и ремонту электрооборудования, электромонтеров по обслуживанию и ремонту аппаратуры и устройств связи;

- Обеспечивать пожаробезопасное, электробезопасное состояние энергетического оборудования;

- Составлять заявки на материалы, запасные части, инструменты для проведения ремонтных работ;

- Расследовать аварийные ситуации и неисправности, осуществлять анализ причин их возникновения, разрабатывать мероприятия по их предупреждению и устранению;

- Соблюдать действующие правила, нормы, инструкции по охране труда и промышленной санитарии при монтаже, эксплуатации и ремонте энергетического оборудования, энергетических сетей и вентиляционных установок;

- Проводить технический надзор за эксплуатацией энергопотребителей.

Требования:
  • Высшее образование и стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях в области эксплуатации, обслуживания инфраструктуры зданий и ремонта энергетического оборудования не менее пяти лет.

Условия:
  • Трудоустройство согласно ТК РФ, социальные гарантии и программы;
  • График 5/2; с 8:00 до 17:00, пятница сокращенный рабочий день;
  • Конкурентоспособная заработная плата;
  • Современное оборудованное и комфортное рабочее место;
  • Программы повышения квалификации для карьерного роста;
  • Испытательный срок – 3 месяца;
  • Место работы: Нижний Новгород, Сормовский район, ул. Свободы 57.
Вакансия опубликована: сегодня, Нижний Новгород
Похожие вакансии
Начальник энергомеханического отдела
88 000 - 114 000 ₽
170 ремонтный завод средств обеспечения полетов
Более 6 лет
Начальник Эксплуатационно-ремонтного отдела
80 500 - 105 000 ₽
Научно-производственное предприятие АВИАКОМ
От 1 года до 3 лет

Инженер-конструктор

Нижний Новгород,
июль 2024
Работаю 1-2 года
4,3
Что нравится
Гибкий график, хорошее руководство, опытный коллектив, достойная зарплата
Что можно улучшить
Оборудование, мебель, канцтовары, программное обеспечение, помещение

Ведущий конструктор

Нижний Новгород,
июнь 2024
Работал 3-5 лет
3,0
Что нравится
белая зарплата согласно договора с регулярными выплатами по графику
Что можно улучшить
сделать более гибкими графики работы или уравнять требования одинаково для начинающих работать в разное время ( для работающих с 8-17 допускалась задержка до 8:30 с отработкой, а для работающих с 7:30 до 16:30 при задержке более 7:35 требовалось оформление пропуска на вход и написание объяснительной о причинах задержки)

Инженер-конструктор

Нижний Новгород,
май 2024
Работал меньше года
4,0
Что нравится
Есть столовая на территории. Пропускная система на входе. Нет проблем с оплатой труда и больничными. Отпуск всегда по графику. Спокойная не напряженная обстановка
Что можно улучшить
Ужасная кухня,санузлы,давно пора сделать ремонт. Скучно, работа по-старинке
ЦКБ Лазурит
3,5
Хорошо
43%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,3
Условия труда
4,6
Коллектив
3,9
Руководство
3,6
Уровень дохода
2,9
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Начальник электромеханического отдела — 52 500
На основании 6 отзывов
50 000 ₽ 60 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 отзывов
86% Оплата больничного
71% Своевременная оплата труда
43% Удобное расположение работы
29% Наличие кухни, места для обеда
29% Медицинское страхование
29% Гибкий рабочий график
29% Система наставничества
29% Корпоративные мероприятия
14% Компенсация питания
14% Корпоративный транспорт
14% Место для парковки