Начальник кадастрового отдела / Кадастровый инженер / Инженер-землеустроитель
от 70 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
На должность кадастрового инженера приглашаются соискатели, имеющие квалификационный аттестат кадастрового инженера и состоящие в СРО.
Обязанности:
- Выполнение комплекса землеустроительных и кадастровых работ;
- Работа с документами территориального планирования (проект планировки и проект межевания территории), технической и землеустроительной документацией;
- Оформление карт-планов (описаний) объектов землеустройства;
- Подготовка схем расположения земельных участков на кадастровом плане территории;
- Выполнение кадастровых работ на основании документации по планировке территории;
- Взаимодействие с органами государственной и муниципальной власти, ведение деловой переписки, подготовка писем и запросов, сбор документов, необходимых для кадастрового учёта.
Требования:
- Высшее образование, специальность - "Землеустройство и кадастры", "Городской кадастр", "Земельный кадастр", "Землеустройство";
- Отличное знание земельного законодательства, норм, правил, требований в области землеустройства;
- Знание и умение работать в программах: AutoCad, MapInfo, ТехноКад, АРГО, Microsoft Office (Word, Excel);
- Наличии действующего аттестата кадастрового инженера, СРО.
Условия:
- График работы 5/2 с 08:30 до 17:30 (в пятницу до 16:15);
- Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
- Финальный уровень заработной платы обсуждается на собеседовании в соответствии с квалификацией;
- Работа в дружной команде профессионалов.
Вакансия опубликована:
8 октября 2024,
Симферополь
Похожие вакансии
Главный специалист отдела территориального планирования
до 70 000 ₽
ГАУ РК Научно-Исследовательский Институт Архитектуры и Градостроительства Республики Крым
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 2 отзывов
50%
Своевременная оплата труда
50%
Удобное расположение работы
50%
Наличие кухни, места для обеда
50%
Гибкий рабочий график
50%
Оплата транспортных расходов
50%
Оплата мобильной связи