Начальник отдела по работе с абитуриентами

• осуществлять руководство отделом по работе с абитуриентами;
• проводить комплекс профориентационных мероприятий для школьников (Дни открытых дверей, выездные мероприятия в школы, проведение олимпиад для школьников и т.д.);
• подготавливать предложения, направленные на совершенствование профориентационной работы с талантливой молодежью и абитуриентами;
• координировать деятельность и организацию взаимодействия структурных подразделений университета по профориентационной работе с абитуриентами и талантливой молодежью;
• вести учет показателей деятельности структурных подразделений университета, сбор, анализ и обработку информации, касающейся работы с талантливой молодежью и абитуриентами;
• организовывать и осуществлять прием документов абитуриентов, консультировать по вопросам поступления;
• контролировать правильность оформления документов поступающих;
• организовывать и контролировать работу технических секретарей в период проведения приемной кампании;
• организовывать вступительные испытания;
• готовить отчеты, статистические данные по приему на обучение;
• вести учет рабочего времени преподавателей, участвующих в проведении вступительных испытаний;
• обеспечивать работу по взаимодействию с Суперсервером приема (ЕПГУ), ФИС ГИА приема, платформой «Работа в России» и т.д.;
• составлять план работы отдела, комплексных мероприятий по достижению количественных и качественных показателей по приему на обучение на программы высшего образования и программы среднего профессионального образования;
• формировать заявки для участия в открытом публичном конкурсе по распределению контрольных цифр приема на программы высшего образования и среднего профессионального образования;
• контролировать организацию подготовительных курсов по ОГЭ и ЕГЭ и работу профильных классов;
• разрабатывать проекты локальных актов отдела, касающиеся организации и проведения приема на обучение, вносить своевременно правки в локальные акты в соответствии с изменениями в законодательстве.
• Должен знать:

• Законы, постановления, положения, приказы и другие нормативные акты по вопросам, касающихся его деятельности; порядок и условия поступления; особенности делопроизводства отдела; систему ведения электронного документооборота; систему и формы отчетности по работе отдела.

• Требования:

• Высшее образование (специалитет или магистратура) по специальности «Государственное и муниципальное управление» и/или «Менеджмент», и/или «Управление персоналом» и стаж работы не менее 3 лет или высшее образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления и/или менеджмента и/или экономики и стаж работы не менее 3 лет.

• Дополнительные требование к кандидату:

• Желательно иметь опыт работы по направлению деятельности не менее 3 лет.

Условия:

• работа в университете Первооткрывателей в команде Ольги Ребковец;
• основной ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 28 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районе Крайнего Севера в количестве 24 календарных дней;
• оплата стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно 1 раз в 2 года