Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 25.09.2024
37% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 25.09.2024
68% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 25.09.2024
70% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Слесарь-сантехник

до 110 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии

Условия:

Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром", Якутия и Хабаровский край

Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты

График вахты:60/30

Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы и обратно, медосмотр, выдаем качественную спецодежду

В наших вахтовых городках открыты комнаты отдыха, мини-библиотеки, спортзалы и площадки для тренировок на улице, торговые точки и медпункты

Ежегодно проводим конкурсы профмастерства

Организовываем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации.

Обязанности:

Обслуживание и ремонты системы водоснабжения поселка (столовая, общежития, прачечная)

Замена кранов, устранения протеканий, засоров, подключение к системе стиральных машин, водонагревателей

Требования:

Подтвержденный опыт работы

Наличие квалификационного удостоверения

Вакансия опубликована: вчера, Томск
Похожие вакансии
Слесарь-сантехник (Амурская область)
80 000 - 80 000 ₽
Труд
Новая
От 1 года до 3 лет
Слесарь-сантехник 6 разряда ЗИФ
81 800 - 91 800 ₽
Васильевский рудник
Новая
От 1 года до 3 лет
ГСП-1
3,3
Хорошо
48%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,1
Условия труда
4,0
Коллектив
3,2
Руководство
3,6
Уровень дохода
2,6
Условия для отдыха
3,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 отзывов
80% Своевременная оплата труда
55% Оплата больничного
35% Наличие кухни, места для обеда
30% Профессиональное обучение
20% Медицинское страхование
20% Компенсация питания
20% Корпоративный транспорт
20% Система наставничества
15% Удобное расположение работы
15% Удаленная работа
15% Оплата транспортных расходов
15% Корпоративные мероприятия
10% Место для парковки
5% Гибкий рабочий график