Ведущий инженер отдела по развитию
от 100 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
(на период отсутствия основного работника)
Обязанности:
- Организация работы по управлению рисками и внутренним контролем
- Развитие туристических продуктов и услуг
- Формирование презентационных материалов
- Проведение маркетингового анализа рынка транспортных услуг
- Анализ перспективных направлений маршрутной сети
- Высшее образование
- Опыт работы в сфере риск-менеджмента будет вашим преимуществом
- Уверенное Знание Microsoft Office и профильного программного обеспечения, грамотная устная и письменная речь
- Знание делового этикета, энергичность, исполнительность и коммуникабельность
- Понимание услуг в области информационного дизайна (презентации, инфографика и т.д.)
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Индексация заработной платы
- Материальная помощь к отпуску
- Коллективный договор
- ДМС
- Компенсация стоимости ж/д проезда до работы и по личным надобностям
- Через 1 год работы в компании компенсация стоимости проезда в поездах дальнего сообщения, включая авиаперелет
- Санаторно-курортное лечение
- Детский оздоровительный отдых
- Резюме просьба направлять на электронный адрес, указанный в контактной информации
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Аналитик по работе с холдингами информационного портала
от 85 000 ₽
Профессиональные Комплексные Решения
Что говорят сотрудники
Инженер 1 категории
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится
Если быть адекватным работником, заинтересованным в своём деле, то всегда с начальством можно договориться или тебя выслушают. Вроде бы у меня начальник один из суровых в офисе, если правильно понял, но и он на меня не кричал и вполне адекватный серьёзный человек. Офис в центре, рядом есть хорошие кафешки по приемлемой цене. Повышение квалификации приветствуется. Сотрудники приятные в общении в своём большинстве.
Хорошая обстановка, не слишком серьёзная и не слишком пофигистичная. Золотая середина почти.
Что можно улучшить
Из минусов это средненький офис по мебели и техники, своеобразная система зарплаты, тяжёлая коммуникация с некоторыми сотрудниками (выполнять свою работу из-за этого бывает нелегко, приходится через бюрократию взаимодействовать). Но это наверное у большинства.Сложно в плане организованности, ПО покусочно устанавливают.
Не было того, кто мог бы объяснить достаточно внятно и подробно что где брать и чем и как могу оперировать, пришлось разбираться в большинстве самому, и то до сих пор некоторых моментов не понимаю. Но это больше связано с тем, что моя рабочая группа новая.
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Ведущий инженер отдела по развитию — 23 000 ₽
На основании 1 отзыв
23 000 ₽
23 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 10 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
90%
Оплата больничного
70%
Медицинское страхование
50%
Корпоративные мероприятия
40%
Удобное расположение работы
40%
Оплата транспортных расходов
40%
Система наставничества
30%
Наличие кухни, места для обеда
10%
Гибкий рабочий график
10%
Профессиональное обучение
10%
Оплата мобильной связи
Похожие вакансии
Специалист отдела экспедайтинга / Экспедайтор
от 88 000 ₽
Ведущий специалист по мотивации персонала
до 100 000 ₽
Специалист по системе менеджмента качества
от 104 000 ₽